А. И. Алексеева, Ю. В. Васильев, А. В. Малеева, Л. И. Ушвицкий комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности
жүктеу/скачать 4.89 Mb. Pdf көрінісі
|
- Бұл бет үшін навигация:
- Производительность труда
- W = V / T
| 16.4. Анализ производительности труда
Производительность труда является одним из важнейших качественных показателей работы организации, выражением эффективности затрат труда. Уровень производительности труда характеризуется соотношением объема производства и продаж товаров или выполненных работ и затрат рабочего времени. От уровня производительности труда зависят темпы развития про- мышленного производства, увеличение заработной платы и доходов, размеры снижения себестоимости продукции. Повышение производительности труда путем механизации и автоматизации труда, внедрения новой техники и тех- нологии практически не имеет границ, поэтому целью анализа производи- тельности труда является выявление возможностей дальнейшего увеличения выпуска продукции за счет роста производительности труда, более рацио- нального использования работающих и их рабочего времени. Исходя из указанных целей, выделяют следующие задачи изучения производительности труда в организациях: - измерение уровня производительности труда и его динамики; - изучение факторов производительности труда и выявления резервов ее дальнейшего повышения; - анализ взаимосвязи производительности труда с другими экономиче- скими показателями, характеризующими результаты работы организации. Производительность труда характеризуется объемом производства то- варов (объемом выполненных работ), произведенной одним работником в единицу рабочего времени. При планировании, учете и анализе производи- тельность труда принято рассчитывать по формуле: W = V / T, (6.57) где V - объем производства товаров; T - трудовой показатель, в отношении которого исчисляется производи- тельность труда. Объем производства товаров и, соответственно, производительность труда могут быть выражены в натуральных, условно-натуральных, стоимост- ных и трудовых единицах измерения. Стоимостные показатели являются универсальными, определяются в настоящее время через договорные цены, однако испытывают на себе влияние инфляции и не очень четко характери- зуют реальную производительность труда. Натуральные показатели, в свою 263 очередь, имеют ограниченное применение, используются при составлении планов предприятий (основных цехов и участков), не подвержены влиянию инфляции, дают фактическое представление о производительности труда при изготовлении конкретного вида продукции. Трудовые измерители характеризуют динамику производительности труда на конкретной операции. В этом случае нормируемая трудоемкость из- готовления определенного объема продукции (учетная единица) делится на планируемые или фактические трудозатраты при изготовлении того же объ- ема продукции. Это самый точный измеритель эффективности труда, однако, он имеет ограниченное применение. В зависимости от численности рабо- тающих, учитываемых при планировании производительности труда, разли- чают показатели в расчете на одного работника и в расчете на одного произ- водственного рабочего. В зависимости от единицы рабочего времени разли- чают следующие виды производительности труда: годовую, квартальную, месячную, декадную, дневную, сменную и часовую. В настоящее время в качестве основного показателя применяется оцен- ка производительности труда в стоимостном измерении: жүктеу/скачать 4.89 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|