«утверждено»



Дата13.06.2016
өлшемі112.31 Kb.
#131549
түріПротокол







«УТВЕРЖДЕНО»

Общим собранием учредителей АНСОО РОСТО «МГАМК»

Протокол №

«____» _____________ 201 г.




П О Л О Ж Е Н И Е


об образовательной деятельности Автономной некоммерческой спортивно образовательной организации РОСТО «Московский городской автомотоклуб»

Рассмотрено и одобрено на заседании

Педагогического совета

Протокол № __ от «_____»________201 г.



г. Москва

1. Общие положения

1.1 Автономная некоммерческая спортивно образовательная организация РОСТО «Московский городской автомотоклуб»

является образовательным учреждением дополнительного образования граждан Российской Федерации.
1.2 Полное наименование образовательного учреждения: Автономная некоммерческая спортивно образовательная

организация РОСТО «Московский городской автомотоклуб»

1.3.. Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом РФ от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании»,Уставом АНСОО РОСТО «МГАМК»

, Постановлением

Правительства РФ от 05.07.2001 № 505 «Об утверждении правил оказания платных

образовательных услуг»; Законом РФ от 07.02.1992 № 2300-1 «О защите прав

потребителей» и иными законодательными актами РФ.
1.4.Учреждение является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, расчетные счета в банковских учреждениях, круглую печать со своим наименованием, штамп, бланки, эмблему и другие реквизиты, утвержденные в установленном порядке, приобретает имущественные и неимущественные права, может быть истцом и ответчиком в суде, арбитражном суде и третейском суде.


    1. АНСОО РОСТО «МГАМК» осуществляет свою деятельность на территории города Москвы.



    1. Юридический адрес:

101000, г. Москва, ул. Мясницкая, д. 21/8, стр.7



  1. Задачи и цели деятельности.

2.1. Основной целью Учреждения является предоставление услуг в области дополнительного образования.

2.2. Предметом деятельности Учреждения является:

2.2.1. Реализация дополнительных образовательных программ различной направленности.

2.2.2. Реализация образовательных программ профессиональной подготовки;

2.2.3. Обеспечение необходимых условий для личностного развития, укрепления здоровья, профессионального самоопределения и творческого труда обучающихся;

2.2.4. Формирование общей культуры обучающихся;

2.2.5. Создание необходимых условий для удовлетворения потребности личности в получении дополнительного образования, конкретной профессии;

2.2.6. Организация содержательного досуга;

2.2.7. Создание благоприятных условий для всестороннего развития личности, в том числе путем удовлетворения потребностей обучающихся в самообразовании и получении дополнительного образования;
Для достижения намеченных целей Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:


  • Подготовка водителей автомобиля категории «А», «А1», «В», «М»

2.4.С целью выполнения основной задачи, АНСОО РОСТО «МГАМК» создаёт:

- специализированные учебные классы теоретического и практического обучения, автодром, приобретает учебную технику;
- обеспечивает содержание учебно-производственных помещений, учебной техники и другого оборудования, наглядных пособий в состоянии необходимом для качественного проведения учебного процесса;
- организует в процессе проведения практических занятий изготовление учебных наглядных пособий и оборудования силами преподавателей, мастеров производственного обучения и учащихся;
- проводит мероприятия, направленные на улучшение организации проведения теоретических занятий и практического обучения;
- постоянно проводит работу с преподавателями и мастерами производственного обучения по совершенствованию методики проведения занятий.


3. Организация профессиональной подготовки
3.1.Учебная работа образовательного учреждения регламентируется Уставом АНСОО РОСТО «МГАМК», учебными планами и программами на основе государственных образовательных стандартов и другими нормативными документами.

3.2.Основными формами учебной работы являются:

-занятия в классе со всем составом учащихся под руководством преподавателя;

-консультации и самостоятельная работа учащихся, в том числе по заданию преподавателя;

-практическая работа по изучаемой технике.

3.3.В процессе обучения преподавателями и мастерами производственного обучения проводится систематическая проверка успеваемости по пятибалльной системе.

Оценки теоретических знаний и практических навыков заносятся в журнал учебных занятий.

3.4.Основными документами планирования образовательного процесса являются :

-приказ об итогах профессиональной подготовки специалистов за истекший год и задачах на новый год;

-план подготовки специалистов;

-учебный план профессиональной подготовки кадров по специальностям на учебный год;

-план совершенствования учебно-материальной базы;

-расчёт педагогической нагрузки преподавателей и мастеров производственного обучения на год ;

-расписание занятий и график прохождения практического обучения;

-план методической работы;

распорядок дня.

3.5.Основными документами учёта учебного процесса являются:

-журнал учёта занятий;

-карточка учёта вождения автомобиля;

-путевой лист;

-экзаменационный протокол.

3.6.На обучение начального профессионального образования принимаются лица, состояние здоровья которых удовлетворяет медицинским требованиям по обучаемой профессии.

3.7. Приём на обучение осуществляется в порядке свободного набора по личным заявлениям граждан, а также по договорам с предприятиями (учреждениями).

3.8.Учебные группы для теоретической подготовки формируются численностью до 30 человек, начало занятий определяется по мере формирования групп.

3.9.Зачисление учащихся производится приказом по АНСОО РОСТО «МГАМК». В приказе о формировании групп определяются:

- номер учебной группы;

- Ф.И.О. учащихся;

- ведущий преподаватель и старший группы;

- сроки начала и окончания обучения.

Лица, не указанные в приказе, не могут быть занесены в журнал учета занятий и допущены к обучению.

3.10.Выпуск учащихся и их отчисление оформляется приказом по АНСОО РОСТО «МГАМК».

3.11.Учащиеся могут быть отчислены:

-по собственному заявлению;

-в связи с изменением места жительства и призыву в Вооружённые Силы РФ;

-в связи с неуспеваемостью по основным предметам.

3.12.Оплата за обучение может осуществляться учащимися через отделение банка за счёт юридических лиц, и путём внесения денежной наличности в кассу АНСОО РОСТО «МГАМК». В период обучения допускается внесение оплаты частично.

3.13.Численность учащихся и структура приёма их на обучение не могут превышать показателей, определённых в приложении к лицензии.

3.14.В образовательном учреждении АНСОО РОСТО «МГАМК устанавливаются следующие виды занятий:

лекции, консультации практические занятия. Продолжительность

теоретических занятий 45 минут, практических-60 минут. Теоретические занятия по каждому предмету планируются не более двух, практические – не более четырёх часов в день.

3.15.Продолжительность учебного дня устанавливается в соответствии с формой обучения и не превышает шесть учебных часов.

3.16. К сдаче комплексных экзаменов допускаются лица, прошедшие полный курс обучения и получившие положительные оценки по всем предметам профессионального образования.

3.17.Лицам, прошедшим обучение и сдавшим экзамен за курс обучения по специальности, выдаются свидетельства установленной формы

3.18.Аттестацию водителей автотранспортных средств осуществляет экзаменационная комиссия государственной инспекции по безопасности дорожного движения.

3.19.Занятия в образовательном учреждении АНСОО РОСТО «МГАМК» ведутся на русском языке.

4. Правила и обязанности участников образовательного процесса.
4.1. НОУ «Автомагистраль» самостоятельно осуществляет образовательный процесс, подбор и расстановку кадров, финансовую, хозяйственную и иную деятельность в пределах, определённых законодательством и настоящим Положением.

4.2. К компетенции АНСОО РОСТО «МГАМК относятся:

- материально-техническое обеспечение и оснащение образовательного процесса, оборудование учебно-материальной базы в соответствии с требованиями учебных планов и программ подготовки, осуществляемых в пределах собственных средств;

- привлечение для осуществления своей уставной деятельности дополнительных средств финансирования и материальных средств, включая использование банковского кредита;

- предоставление учредителям ежегодного отчёта о поступлении и расходовании средств, включая использование банковского кредита;

- подбор и приём на работу и расстановка обучающего состава и вспомогательного персонала, ответственность за уровень их квалификации ;

- установление структуры управления деятельностью АНСОО РОСТО «МГАМК» штатного расписания ,распределение должностных обязанностей;

- установление должностных окладов и ставок заработной платы в пределах собственных финансовых средств и с учётом нормативов, установленных федеральными и местными органами;

- разработка и принятие правил внутреннего распорядка АНСОО РОСТО «МГАМК» иных локальных актов;

- самостоятельное формирование контингента обучающихся кадров массовых технических профессий в пределах, оговоренной лицензией касты;

- самостоятельное осуществление образовательного процесса в соответствии с требованиями настоящего Положения и лицензии ;

- контроль за своевременностью предоставления отдельным категориям обучающихся дополнительных льгот и видов материального обеспечения, предусмотренных Федеральным законодательством и органами местного самоуправления.

4.3. АНСОО РОСТО «МГАМК» несёт в установленном законодательством РФ порядке ответственность за:

- не выполнение функций, относящихся к её компетенции;

- реализацию не в полном объёме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса , качество образования своих выпускников;

- жизнь и здоровье сотрудников и обучающихся во время образовательного процесса;

- нарушение прав и свобод обучающихся и работников АНСОО РОСТО «МГАМК».

4.4. Обучающиеся имеют право на:

- получение образования в соответствии с государственным образовательным стандартом;

- получение дополнительных образовательных услуг;

- уважение их человеческого достоинства ;

- свободу слова и информацию;

- свободное выражение собственных взглядов и убеждений.

4.5. Преподаватели и другие работники образовательного учреждения АНСОО РОСТО «МГАМК» право:

- самостоятельно определять выбор эффективных приёмов и методов работы;

- участвовать в обсуждении вопросов образовательной деятельности, вносить свои предложения и замечания;

- требовать от администрации выполнения условий договора в срок и в установленных объёмах;

- на охрану жизни и здоровья на рабочем месте;

- на пользование учебно-методической литературой и всеми средствами обучения.


    1. Обязанности сотрудников образовательного учреждения;

- иметь необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, подтверждённую документами об образовании;

- нести персональную ответственность за соблюдение учащимися дисциплины и порядка на занятиях, правил охраны труда и техники безопасности, качество занятий;

- принимать участие в совершенствовании учебно-материальной базы, содержать её в постоянной готовности к использованию;

- выполнять внутренний распорядок, должностные инструкции, условия договора, требования Положения ,приказы администрации;

- выполнять иные поручения администрации.


    1. Увольнение работников с изменением структуры, сокращение учебной нагрузки и по инициативе администрации допускается на любом этапе организации образовательного процесса, если иное не предусмотрено в договоре.


5. Управление учебным учреждением
5.1. Непосредственно управление образовательным учреждением АНСОО РОСТО «МГАМК» осуществляет Начальник , который организует учебно-производственную, хозяйственную и иную деятельность , предусмотренную Уставом и Положением АНСОО РОСТО «МГАМК»
5.2.Начальник АНСОО РОСТО «МГАМК» непосредственно осуществляет:

- приём и увольнение сотрудников образовательного учреждения АНСОО РОСТО «МГАМК»

- разрабатывает функциональные обязанности сотрудников организации;

- представляет интересы образовательного подразделения во всех организациях и учреждениях, заключает договоры и контракты;

- распоряжается имуществом учебного подразделения;

- издаёт приказы по учебному контингенту, приказом определяет составы приёмной и экзаменационной комиссии;

- утверждает расчёт платы за обучение;


  • в установленные сроки предоставляет статистическую отчётность в соответствии с действующим законодательством.

5.3. В целях развития и совершенствования образовательного процесса, повышения квалификации педагогических работников, создается педагогический совет. Заседания педагогического совета проводятся по мере необходимости.
6. Экономическая и финансово-хозяйственная деятельность.

6.1. Начальная профессиональная подготовка в учебном образовательном учреждении АНСОО РОСТО «МГАМК» осуществляется на условиях полного самофинансирования.

6.2. Все денежные средства от образовательной деятельности поступают в кассу и на расчётный счёт АНСОО РОСТО «МГАМК результаты отражаются в балансе вышеназванной организации.

6.3. Источником финансирования образовательной деятельности являются:

- плата за обучение;

- выручка от реализации работ (услуг);

- добровольные пожертвования и целевые взносы юридических и физических лиц;

- прочие средства.

6.4 АНСОО РОСТО «МГАМК в праве вести предпринимательскую деятельность, подпадающую под действие законодательства РФ в области предпринимательской деятельности.

6.5. Имущественный фонд учебного подразделения состоит из:

- специализированных классов теоретического и практического обучения;

- учебных транспортных средств;

- закрытой площадки для первоначального обучения вождению;

- учебного оборудования, наглядных пособий, плакатов, учебно-методической литературы.



7. Ликвидация


    1. . Образовательное учреждение АНСОО РОСТО «МГАМК» прекращает свою деятельность на основании Постановления учредителей (собственников) АНСОО РОСТО «МГАМК»





Достарыңызбен бөлісу:




©dereksiz.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет