Первый тип восприятия
Второй тип восприятия
Нечетное количество единиц в секторе
«Характер» (1 /111 /11111/1111111)
Четное количество единиц в секторе
«Характер» (11/1111/111111/11111111)
Для этого типа, каким бы объемным он ни был,
на первом месте стоит свой собственный
авторитет, желание быть сильным и
профессиональным. Имеет значение то,
насколько уважительно вы относитесь к труду и
проделанной работе этого человека, насколько
восхищаетесь его достижениями.
Для первого типа характерна ориентация на свою
уникальность. Для такого человека то, что он
делает, имеет высшее значение, то, что он
говорит, – самое важное. Он считает себя
избранным, лучше других.
Люди первого типа воспринимают комплименты,
связанные с их неповторимостью и редкими
свойствами. Они провоцируют споры только
ради доказательства своей уникальности. Все
характеры первого типа очень динамичны, меня-
ют свое поведение, и переходы матрицы (см.
далее) происходит быстрее, чем у второго типа.
Основные ключи для людей первого типа
восприятия: «я с тобой согласен», «вы делаете
это вкуснее, чем кто- либо» и др.
Для этих людей на первом месте стоит
благодарность во всех её проявлениях и формах.
Начиная от «спасибо», «извини» и заканчивая
«будь здоров!» и «приятного аппетита!».
Без благодарности они не понимают, что их
любят, не чувствуют отдачи и теряют мотивацию.
Человек второго типа восприятия ждет от
окружающих принятия своего превосходства
через постоянные «бытовые реверансы». Его
позиция – быть главным. Не лучше других, а
просто единственным, уникальным. Этот тип
более стабильный, сложнее трансформируется,
понимает мотивацию только через
положительное подкрепление.
Воспринимает комплименты, связанные с
внешностью, даже дежурные. Похвала должна
быть постоянной.
Достарыңызбен бөлісу: |