5. Способы разрешения конфликтов. Управление стрессами.
Переговоры как главный способ разрешения конфликтов
Основные подходы к изучению переговоров в современной психологии Разработке основ урегулирования и разрешения конфликтов посвятили свои фундаментальные работы такие отечественные социальные психологи, как А.Я. Анцупов (1993, 1999), Н.В. Гришина (1995, 2000), СИ. Ерина (1982), Л.А. Петровская (1997),...
(Психология конфликта)
Социально-психологические методы профилактики конфликта
Специалисты выделили следующие методы профилактики конфликта. Метод согласия. Предполагает проведение мероприятий, нацеленных на вовлечение потенциальных конфликтантов в общее дело, в ходе осуществления которого у возможных противников появляется более или менее широкое поле общих интересов, они...
(Управление персоналом)
Способы разрешения конфликтов
Исследования показывают, что не само наличие конфликтов, а именно неудачи в разрешении их неконструктивными способами ведут к разрушению взаимосвязей. Взаимоотношения без конфликтов могут быть признаком того, что отношения как таковые отсутствуют, а не признаками наличия хороших взаимоотношений. Разрешение...
(Деловые коммуникации)
Развитие как способ предотвращения конфликтов
Учредители Организации Объединенных Наций провели прямую связь между борьбой за мир и безопасность, победа в которой означает международный правопорядок на основе верховенства права, и борьбой за экономический и социальный прогресс, победа в которой означает всеобщее процветание. С тех пор минуло почти...
(Международное право)
Способы разрешения конфликтов
Исследования показывают, что не само наличие конфликтов, а именно неудачи в разрешении их неконструктивными способами ведут к разрушению взаимосвязей. Взаимоотношения без конфликтов могут быть признаком того, что отношения как таковые отсутствуют, а не признаком наличия хороших взаимоотношений. Разрешение...
(Психология управления персоналом)
Переговоры как способ преодоления конфликтов. Переговорный процесс
Оптимальным способом разрешения внутриорганизационного конфликта являются переговоры. Их сторонами могут быть: администрация, профсоюзная организация, представители трудового коллектива и др. Объектом переговоров обычно становится предмет конфликта. В результате переговоров стороны могут прояснить его,...
(Основы управленческой деятельности)
Способы разрешения конфликта
К числу распространенных способов разрешения конфликтов в контексте последнего подхода в современной практике относятся: 1. Переговоры. Обе стороны преследуют общий интерес – договориться. Это процесс, в котором обе стороны выступают по желанию, навязывать им участие в переговорах никто не вправе....
(Социальная педагогика)
Способы разрешения конфликтов
Способы разрешения конфликтов могут быть различными. Их выбор зависит от особенностей конфликтной ситуации и сторон конфликта. E. Н. Иванова выделяет следующие способы разрешения конфликтов Иванова E. Н. Приемы разрешения конфликтов // Медиатор. Внесудебные процедуры – Альтернативное урегулирование...
(Психология общения)
Переговоры как основной способ разрешения конфликтов
Переговоры являются такой моделью организации конфликтов и разногласий, которая предполагает "прямое" согласование интересов конфликтующих сторон через открытые обсуждения участниками своих позиций. Переговоры – наиболее универсальная модель разрешения конфликта, некий организованный...
(Психология общения)
Достарыңызбен бөлісу: |