Приложение № 3
Виды обучения и инструктирования в организации
№
п/п
Вид обучения, инструктирования
Периодичность
Нормативный
документ
1. Профессиональная подготовка (ФЗ Об образовании в РФ)
1.1. Руководители и специалисты
Повышение квалификации:
- Систематическое самостоятельное обучение
(самообразование);
-
Краткосрочное обучение;
-
Длительное периодическое обучение
По личным планам
Не реже 1 раза в год
Не реже 1 раза в 5 лет
Трудовой кодекс РФ
(ТК РФ) Положение
о непрерывном
экономическом и
профессиональном
обучении
Переподготовка – получение новой специальности
- '' -
1.2. Рабочие и служащие
Подготовка новых рабочих
- '' -
Обучение вторым (смежным) профессиям
При необходимости
- '' -
Переподготовка – получение новой профессии
При необходимости
- '' -
Повышение квалификации:
-
на производственно-экономических курсах;
- на курсах целевого назначения
Не реже 1 раза в 3 года
Не реже 1 раза в год
- '' -
2. Охрана труда (Трудовой кодекс РФ)
2.1. Руководители и специалисты
Вводный инструктаж
При поступлении
ГОСТ 12.0.004-90
Ознакомление руководителей и специалистов
вышестоящим должностным лицом:
- с состоянием условий труда и производственной
обстановкой на вверенном ему объекте, участке;
- с состоянием средств защиты рабочих от
воздействия опасных и вредных ПФ;
- с производственным травматизмом и ПЗ;
При поступлении
Достарыңызбен бөлісу: |