Экономика производства
жүктеу/скачать 2 Mb. Pdf көрінісі
|
- Бұл бет үшін навигация:
- Норма численности
- Плановая численность служащих
| Норма обслуживания фиксирует количество единиц оборудо-
вания, установок, рабочих мест, производственных площадей и т.д., которые закрепляются для обслуживания за одним работником или бригадой при данных организационно-технических условиях. Норма численности – это количество работников определенно- го профессионально-квалификационного состава, необходимое для исполнения фиксированных производственных заданий или управ- ленческих работ (объема работ, обслуживания одного рабочего ме- ста, выполнения отдельной производственной функции). Разновид- ностью нормы численности является норма управляемости. Устанавливаются все нормы труда для работника в соответ- ствии с уровнем развития техники, технологии, организации про- изводства и труда. Рассмотренные нормы труда необходимы, прежде всего, для разработки планов по труду, а именно: плана по численности работников предприятия; плана повышения квалификации работников; плана по заработной плате. Разработка плана по численности работников ведется отдельно по непроизводственному персоналу и ППП. Численный состав ППП планируют по предприятию в целом, по каждому подразде- лению и по всем категориям работников отдельно на календарный год, квартал. Планирование численности персонала должно отве- тить на следующие ключевые для предприятия вопросы: Какое количество НППП и ППП и какой квалификации необ- ходимо? С какого момента, времени и на какой период? В каком подразделении и участке производства? Плановая численность служащих, входящих в состав ППП, определяется штатным расписанием. Штатное расписание – доку- мент, в котором указан перечень должностей служащих предприя- тия и соответствующие размеры должностных окладов. Он может 87 быть типовым по отрасли или его разрабатывает само предприятие с учетом принятой на нем структуры управления. жүктеу/скачать 2 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|