Книга лидера для достижения вершины Текст предоставлен издательством

ПИКАССО

* * *

• Искусство – это ложь, которая ведет нас к истине.

• В живописи следует поступать, как и в жизни, – прямо.

• Живопись сильнее меня и всегда заставляет меня делать то, чего она желает.

• В своей работе я не следую Природе, а иду впереди нее и вместе с ней. Художник должен наблюдать Природу, но никогда не отождествлять ее с искусством.

• Искусство – это применение не канона красоты, а того, что инстинкт и разум могут вообразить вне любого канона. Полюбив женщину, мы ведь не начинаем измерять длину ее рук и ног.

• Другие видят то, что есть, и спрашивают: «Почему?» Я вижу то, что может быть, и спрашиваю: «А почему бы и нет?»

• На своих картинах я пишу не то, что вижу, а то, о чем думаю.

• Вдохновение существует, но именно для того, чтобы найти его, и приходится работать.

• Работа всей вашей жизни – вот высший соблазн.

• Тот способен, кто полагает себя способным, и тот неспособен, кто полагает себя неспособным. Это непреклонный, неоспоримый закон.

• Я всегда делаю то, чего делать не умею, чтобы узнать, как это делать.

• Каждый ребенок – художник. Вся задача в том, чтобы остаться художником, выйдя из детского возраста.

• Когда мне говорят, что я слишком стар, чтобы сделать то или другое, я немедленно пытаюсь сделать это.

• Однажды мама сказала мне: «Если ты станешь солдатом, то выйдешь в генералы; если станешь монахом, то закончишь Папой». Я, однако, стал живописцем, и теперь я Пикассо.

ПИКЕНС

* * *

• Лидерство есть способность трансформировать добрые намерения в позитивные действия, превращать группу отдельных личностей в единую команду.

• Забудьте о возрасте в смысле предоставления шанса молодым людям. Я хорошо отношусь к молодежи, но также полагаю, что молодость есть состояние ума. Главное, что меня интересует, – это может ли человек выполнять свою работу… При выборе работника для меня важны его интеллект, отношение к делу и энтузиазм. Я убежден, что можно быть стариком в тридцать и молодым в семьдесят, – все зависит от вас самих.

• Избегайте формализма. Устное общение – это естественный способ вести дела. Записи очень важны для ведения учета и для уточнения деталей, но именно в разговорах рождаются идеи. Замечательные результаты может дать встреча за обедом, состоящим из сэндвича, тарелки супа и одной-двух хороших идей. И никакого мартини.

• Существует много способов избежать ошибок, но самый лучший способ уклониться от беды состоит в том, чтобы всегда быть доступным. Вы не обязаны принимать каждое решение, но вы должны всегда быть доступным.

• Я подчеркиваю, что для успеха в бизнесе нет никакой необходимости обманывать или даже поступаться принципами. Я утверждаю, что погоня за успехом ничем не отличается от игры в гольф или теннис. Какой прок от победы, достигнутой благодаря нарушению правил; ведь можно победить в соревновании и не отказываясь от всего того, во что веришь.

• Что я всегда ищу – так это людей, которые способны сделать нужную работу лучше меня. Когда я нахожу таковых, они обязательно должны получить эту работу.

• Мой совет нашему персоналу: если эта работа вас не радует, вам следует уйти. Не могу себе представить, как можно жить, занимаясь тем, что тебе не нравится.

• Корпорации никогда не создают для того, чтобы удовлетворить потребности их работников или управленческого аппарата, – их создают для того, чтобы делать деньги. В этом главная цель корпорации, и в этом же должна состоять главная цель управленческого аппарата. Хорошие руководители делают деньги для акционеров, служа в этом процессе одновременно и наемными работниками, и потребителями.

• Иногда люди слишком серьезно относятся к бизнесу. Бизнес не есть сама жизнь: жизнь трагична, бизнес – нет. В бизнесе нет катастроф, которых нельзя было бы избежать, – если предвидеть их приближение и принять соответствующие меры. Если вы понимаете рынок, вы можете процветать на нем и тогда, когда он падает, и тогда, когда он на подъеме. Бизнес, подобно теннису, просто развлечение.