Быть, а не казаться. Размышления об истинном успехе

История «Титаника» очередной раз подтверждает истинность
высказывания Гете: «Наиболее важные дела никогда не должны
подчиняться наименее важным».
Сколь многие из нас предпочитают выдвигать на первый план то,
что на самом деле ничего не значит?
Сколь многие из нас позволяют собственным интересам брать
верх над теми, за кого мы отвечаем?
И как часто мы любезничаем с теми, о ком потом, за их спиной,
не стесняемся говорить гадости?
И не бываем ли мы более сердечными и справедливыми
по отношению к посторонним, чем к нашим близким – тем людям,
которые значат для нас куда больше, нежели чужаки?
И не стремимся ли мы урвать побольше, но отдать поменьше?
Не приносим ли мы долговременный успех в жертву
сиюминутному успеху? И неужели мы на самом деле ценим внешний
лоск, мишуру успеха (палубные шезлонги) превыше мира в душе
и удовлетворения от реальной пользы, которую можем принести
(спасение корабля)?
Стивен Кови считал, что истинное величие – это такой успех,
который сопровождает настоящий вклад человека. Внешние же
атрибуты успеха – положение в обществе, популярность, имидж –
это суть величие ложное. Когда вы наблюдаете за поступками
и поведением знаменитостей, известных спортсменов, крупных
боссов, киноактеров и прочей подобной публики, вы лицезрите блеск
ложного величия.
Истинное величие – оно внутри, оно не бросается в глаза.
Истинное величие – в самой сути человека. Ложное величие носит
внешний характер. Как учил доктор Кови, «Многим из тех,
кто обладает ложным величием – то есть общественным признанием
своих талантов, – не хватает как раз истинного величия
и положительных качеств». И рано или поздно это проявляется в их
взаимоотношениях с другими людьми – с партнером по бизнесу,
с супругом или супругой, другом или с собственным ребенком,
переживающим подростковые проблемы. Вот тут-то и проявляется
истинный характер. Эмерсон однажды сказал: «То, как ты выглядишь,
заглушает то, что ты хочешь сказать».

Настоящий жизненный успех приходит тогда, когда жизнь
наполнена истинным величием – когда человек руководствуется
долгом, честью, достоинством, стойкостью, самопожертвованием
и 
служением, 
невзирая 
на 
материальное 
вознаграждение
и обстоятельства. Таковы естественные, универсальные, нерушимые
принципы. Они неизменны для всех, везде и во все времена. Погоня
за ложным величием, если не обладаешь величием истинным, ничего
не дает. Успешную жизнь на зыбучем песке не построишь,
как не построишь ее на внешних атрибутах славы. Построить ее
можно только на гранитном основании незыблемых принципов.
Однако ирония в том, что часто – хоть и не всегда – ложное
величие сопровождает величие истинное. Люди, наделенные добрыми
и положительными качествами, становятся победителями уже потому,
что окружающие им доверяют. Их упорный труд, как правило,
приносит хорошие и надежные результаты, а порой и процветание.
Благодаря своей рабочей этике они завоевывают любовь
и преданность. И это естественный итог истинного величия. Хотя,
конечно, гарантий не существует: добропорядочные люди, как и все
прочие, тоже могут, например, заболеть, их могут преследовать
неудачи. Множество хороших, порядочных людей упорно работают
всю свою жизнь, однако финансового успеха так и не достигают.
Но те, кто стремится к истинному величию, наслаждаются особым
чувством удовлетворенности и покоя, которых не могут достичь
жаждущие ложного величия, поскольку последние в глубине души
понимают, что им не хватает чего-то очень существенного.
Многие люди путают успех и ложное величие. Они из кожи вон
лезут, чтобы получить все то, что будет говорить об их успехе,
но не желают признаваться себе, чем они являются на самом деле.
Настоящий успех стоит дорого, но платить эту цену они не хотят,
поэтому ищут окольные пути, которые позволили бы им добиться
успеха без большого труда. Они создают ложное впечатление.
Они притворяются друзьями.
Очень многие могут признать, что время от времени и их
посещали подобные мысли. Однако отрицательные черты, такие
как эгоизм, лень, прокрастинация, нечестность, тоже влекут за собой
последствия.

В наш век ложного величия опросы общественного мнения значат
куда больше, чем этические убеждения, и внешний лоск имеет
намного большее влияние, чем внутреннее содержание. И все же
глубоко в душе мы чувствуем, что успешная жизнь – это жизнь
в соответствии с принципами, что внешний успех – ничто, если в его
основе нет внутреннего успеха. Мы хотим, чтобы наши дети достигли
внутреннего успеха. Мы хотим того же и для самих себя. «Согласно
опросам Института Гэллапа, более 90 процентов взрослых
американцев 
придерживаются 
идей 
честности, 
демократии,
терпимости к представителям других рас и культур, патриотизма,
дружбы, семейных ценностей, моральной смелости и Золотого
правила нравственности»
[1]
,
[2]
.
У этого интуитивного представления есть и вполне научные
основания. Ученые, занимающиеся изучением навыков и выявлением
отличительных 
черт, 
лежащих 
в 
основе 
успеха, 
отныне
не фокусируются исключительно на уме и таланте: многие видят
в качестве основной особенности, ведущей к успеху, именно характер.
Возьмем, к примеру, знаменитый проект «Перри», в ходе которого
исследователи в течение нескольких десятков лет наблюдали
за детьми, чтобы выявить факторы, которые способствовали
воплощению их жизненных целей и призвания. Проект стартовал
в 1965 году в Мичигане, объектом изучения стали 123 ребенка
дошкольного 
возраста
[3]
. 
Ребятишек 
учили 
«сосредоточенно
выполнять зачастую скучные задания… следовать плану…
откладывать вознаграждение». Другими словами, им прививали
характер. Спустя полвека эта методика дала себя знать в том,
как сложилась жизнь участников проекта. По сравнению
с ровесниками из той же среды – а именно из весьма неблагополучного
района с преимущественно афроамериканским населением – у них
был гораздо более высокий уровень образования, в два раза более
высокая трудовая занятость и значительно более высокий доход;
при этом их в два раза реже приводили в полицию и арестовывали.
Интересно, что изначально целью проекта «Перри» было поднять
IQ детей. Но этого как раз и не произошло, зато произошло другое –
значительно вырос их SQ (success quotient) – коэффициент успеха,
что лишний раз подчеркивает ценность и значение характера.

Стивен Кови был убежден, что характер – куда более значимый
фактор в достижении успеха, нежели талант, ум или обстоятельства.
Поэтому он посвятил свою деятельность тому, чтобы люди во всем
мире признали эту основополагающую истину и в соответствии с ней
меняли свою жизнь. Тысячи и тысячи добились этого с помощью
тренингов или просто внимательно изучив его книги. Сегодня этими
принципами овладевают совсем молодые люди в школах и колледжах
на всех континентах – для них компания FranklinCovey разработала
полноценный обучающий курс «Лидер во мне». Результаты можно
с полным основанием назвать замечательными, поскольку те,
кто занимался по этому курсу, сознают разницу между истинным
и ложным величием и учатся жить, добиваясь истинного величия.
Как принципы истинного величия становятся частью нашего
существования? Разве характер не заложен в нас от рождения
и возможно ли его изменить?
Да, это непросто, но характер можно изменить. Как учил доктор
Кови, мы в силах выбирать собственный образ действий.
Человеческий характер можно уподобить кулинарному рецепту: чашка
наследственных свойств, столовая ложка окружения, несколько унций
удачи, но вы вольны решать, что приготовить из этих ингредиентов.
Ключ к успеху в том, чтобы твердо придерживаться незыблемых
принципов и прекратить совершать даже краткие вылазки в сторону.
Когда ваша цель – не сворачивая двигаться на север, вы следуете
стрелке компаса. Любое отклонение – и вы уже бредете куда угодно,
только не к северу. Такова жестокая реальность. Реальностью,
как и успехом, управляют те же принципы, и когда вы преступаете их,
вы страдаете от последствий.
Нарушив один из принципов, вы не обязательно сразу
почувствуете вину или даже неловкость. Более того, вы можете
ощутить то, что ученые называют «восторгом мошенника», – радость,
что все сошло вам с рук. Многие испытывают удовольствие от того,
что им удалось смухлевать с налогами, обмануть бухгалтерию,
представив липовые счета за командировку, наговорить о ком-то
гадостей. Такие люди чувствуют себя куда выше всех этих жалких
простаков, которые не мошенничают и никого не обманывают.
Но даже они в глубине души сознают, что нанесли окружающим

большой вред – а на самом деле навредили самим себе, потому что
подобные действия не проходят бесследно для их характера.
Тому, кто нарушает принципы бережливости и тратит больше,
чем следует, грозит нищета. Тому, чьи дурные привычки нарушают
принципы, по которым существует его тело, кто неправильно питается
и пренебрегает физическими упражнениями, грозят болезни
и физическая немощь. У того, кто нарушает принципы доброты
и уважения, будет больше врагов, чем друзей.
Конечно же, ни одно из этих последствий не бывает стопроцентно
неизбежным. Но если вы взглянете на жизнь сквозь беспристрастный,
реалистичный фильтр вероятности, то увидите, что такие последствия
настигают очень и очень часто.
Принципы, 
управляющие 
вашей 
действительностью,
не подвергаются сомнению. Они находятся за пределами вашего
контроля. Им все равно, верите вы в них или нет, – они просто
существуют. И потому вы гораздо быстрее преуспеете в жизни, если
будете подстраиваться под эти принципы и перестанете пытаться их
игнорировать.
Это означает, что вам следует пристальнее взглянуть на свой
характер и разобраться, что вас мотивирует. Вам следует
перенастроить свои побуждения и черты характера в соответствии
с принципами, которые приносят успех; и поработать над такими
отрицательными чертами, как склонность к прокрастинации, зависть
или эгоизм.
На самом деле непросто зайти в «таинственный сад» жизни,
как называет его Стивен Кови, и разобраться, что в нем произрастает.
Непросто перенастроить свое существование в соответствии
с истинными принципами, но это – единственный путь к настоящему
успеху.
Принципы подобны рычагам. Вам вряд ли удастся сдвинуть
с места огромный валун, но с помощью рычага вы сможете это
сделать. И чем длиннее и крепче рычаг, тем легче вам будет это
сделать. Как сказал Архимед, «Дайте мне достаточно длинный рычаг,
и я переверну мир»
[4]
. Такие принципы, как честность, желание
помогать и стремление правильно расставлять приоритеты, наделены
огромной силой. Лишь упорно и настойчиво применяя эти рычаги,
вы можете рассчитывать на то, что вам удастся сдвинуть со своего

пути к успеху самые серьезные препятствия – такие недостатки
характера, как эгоизм, виктимизм
[5]
и отступление от истинных
приоритетов. Если вы человек прямой, честный, окружающие будут
вам доверять. Если вы будете внимательны, а не равнодушны к людям,
будете им помогать, то добьетесь лучших результатов и получите
от людей больше. Если вы начнете ставить на первое место истинные
приоритеты, вам не придется расплачиваться растраченным временем
и впустую прожитой жизнью.
В этой книге Стивен Кови рассказывает о том, как пройти важный
путь от одержимости ложным величием к сосредоточенности
на истинном величии. Он описывает двенадцать рычагов, обладающих
большой силой воздействия, – двенадцать принципов, согласно
которым живут поистине успешные люди. Вы узнаете, как усвоить эти
принципы, сделать их по-настоящему своими.
Итак, вот они:
Цельность
Вклад
Следование приоритетам
Самопожертвование
Служение
Ответственность
Лояльность
Взаимозависимость
Многообразие
Непрерывное обучение
Самообновление
Наставничество
Первый рычаг – цельность, состояние, при котором человек един
и неделим. Внутренний мир цельной личности не отличается от ее
внешнего облика. У цельной личности нет тайных помыслов
и скрытых побуждений. Такие люди, как говорил доктор Кови,
«полностью интегрировали в свое существование весь набор
правильных принципов».
Истинного успеха можно добиться только тогда, когда цель
образует единое целое с внутренней сущностью. Как только вы

установите для себя такую цель, вы будете способны достичь
истинного величия.
Перечисленные 
двенадцать 
рычагов 
помогают 
перейти
от кажущегося успеха к успеху реальному; отбросить глубоко
укорененные сомнения и стать уверенным человеком, чувствующим,
что в жизни есть твердое основание в виде естественных принципов.
Почему мы говорим о двенадцати рычагах?
Еще в глубокой древности мыслители составляли списки
полезных принципов. На память приходят учение Аристотеля
о добродетелях и тринадцать добродетелей, о которых писал
Бенджамин Франклин. В наши дни выдающийся психолог Мартин
Селигман, основываясь на научных экспериментах, выделил двадцать
четыре 
свойства 
характера, 
определяющих 
полноценное
существование.
Двенадцать рычагов Стивена Кови – результат исследований,
долгой работы и общения с тысячами людей по всему земному шару.
Кови считал эти рычаги фундаментальными и непреложными
и перечислял их, руководствуясь определенной иерархией. Как уже
говорилось, цельность – это основа истинного успеха вместе
с вкладом – тем значимым и позитивным наследием, которое мы
оставляем после себя. Следование приоритетам позволяет нам
создавать этот вклад, не распыляясь на мелочи.
Добиться того, что станет истинным наследием, невозможно
без самопожертвования. Служение людям означает необходимость
подняться над собственным «я» и почувствовать вкус истинного
успеха.
В современном мире все чаще и чаще пренебрегают
естественным принципом ответственности. Никто не хочет брать
на себя ответственность за собственный успех. Различие между теми,
кто обладает истинным величием, и теми, чье величие ложно,
становится совершенно очевидным, когда приходится держать ответ
за провалы и неудачи: обладающий истинным величием делает шаг
вперед и, ни на кого не перекладывая своей вины, берет
ответственность на себя.

жүктеу/скачать 1.41 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: