Перечень задач к экзамену МДК.01.02. Основы финансового планирования

фонд оплаты труда планируется в размере 25 % к общему фонду оплаты труда 
Задача 7: Определить фонд заработной платы учителей в год, если известны 
следующие данные: 
Группы 
классов 
среднегодовое 
количество 
педагогических 
ставок 
количество 
педагогических 
ставок на группу 
классов на 1 января 
заработная плата в 
месяц по 
тарификации 
(руб.) 
I - IV 
12,1 
11,3 
12398 
V - I X 
30,6 
29,9 
36744 
Х - XI 
11,4 
11,1 
15378 
Задача 8: Рассчитать фонд оплаты труда на планируемый год по городской 
общеобразовательной школе. Фонд заработной платы учителей в год 800085 руб. Фонд 
оплаты труда руководящих работников, административно- хозяйственного и учебно-
вспомогательного персонала составит согласно штатному расписанию в планируемом 
году 126578 руб., дополнительный фонд оплаты труда планируется в размере 25 % к 
общему фонду оплаты труда. 
Задача 9: Определить фонд заработной платы учителей в год, если известны 
следующие данные: 
Группы классов 
Среднегодовое количество 
педагогических ставок 
Средняя заработная плата в 
месяц (руб.) 
I - IV 
12,1 
4 561 
V - I X 
30,6 
6 783 
Х - XI 
11,4 
8 455 
Задача10: Протарифицировать учителя II класса городской средней школы. 
Имеет среднее профессиональное образование, стаж работы 10 лет, учебная нагрузка 
20 часов в неделю. Является воспитателем группы продленного дня на 0,5 ставки. 
Приказом по школе установлены следующие доплаты: за проверку тетрадей – 20%, за 
классное руководство – 
20%. 
Задача 11: Определить должностной оклад директора сельской средней школы, 
имеющего высшее образование, стаж педагогической работы 19 лет, присвоена 
высшая квалификационная категория как руководителя. 
В школе обучаются 153 обучающихся, количество работников - 35, в том числе 
имеющих первую квалификационную категорию - 8 человек, высшую 
квалификационную категорию - 4 человек. В школе имеется столовая, спортивная 
площадка, садово-опытный участок, площадью 0,8 га, медицинский кабинет. Средняя 
месячная заработная плата основного персона- ла 6 500 рублей (условно). 
Задача 12: Определить должностной оклад директора городской средней 
школы, имеющего высшее образование, стаж педагогической работы 10 лет, 
присвоена I квалификационная категория как руководителя. 
В школе обучаются 653 обучающихся, количество работников - 101, в том 
числе имеющих первую квалификационную категорию - 14 человек, высшую 
квалификационную категорию - 20 человек. В школе имеется столовая, спортивная 
площадка, 3 компьютерных класса, медицинский кабинет. Средняя месячная 

заработная плата основного персонала 6 500 рублей (условно). 
Задача13: Протарифицировать учителя I класса городской средней школы. 
Имеет среднее профессиональное образование, стаж работы 10 лет, учебная нагрузка 
24 часа в неделю. Приказом по школе установлены следующие доплаты: за проверку 
тетрадей – 20%, за классное руководство – 15%. 
Задача 14: Рассчитать расходы на приобретение мягкого инвентаря в сельской 
школе-интернате на очередной финансовый год. Количество воспитанников на начало 
планируемого года составляет 140 человек. 
№ 
Наименование 
мягкого 
инвентаря 
Норма на одного 
воспитанника (шт.) 
Наличие инвентаря 
Цена за 1 
ед. 
товара 
(руб.) 
в отчетном 
году 
в том числе 
износ в 
планируемом 
году 
1. 
Простынь 
3 
440 
30 
48 
2. 
Пододеяльник 
2 
296 
10 
80 
3. 
Наволочка 
3 
427 
- 
45 
Задача 15: Рассчитать число детодней в детском дошкольном учреждении 
исходя из следующих данных. На начало года в ясельных группах - 45 детей. В 
планируемом году из ясельных групп перейдут в младшие группы 30 детей. Прием в 
ясельные группы осуществляется с 1.09. планируемого года и составит 15 человек. 
Количество дней пребывания ребенка в детском дошкольном учреждении 208 дней. 
Задача 16: Определить зарплату заведующей детским комбинатом, имеющим 14 
групп с числом воспитанников 320 чел., имеет высшее образование, стаж работы 10 
лет, по итогам аттестации присвоена I квалификационная категория. Детский 
комбинат имеет автомашину, спортивную площадку, бассейн, столовую, медицинский 
кабинет. В учреждении 36 работников, в т.ч. имеющих I квалификационную 
категорию 4 человека. Средняя месячная заработная плата основного персонала 5 500 
рублей (условно). 
Задача 17: Определить заработную плату воспитателя детского сада, имеющего 
высшее образование, I квалификационную категорию, стаж работы 6 лет. Работает на 
1 ставку. 
Задача 18: Рассчитать расходы на содержание детского сада. На начало года 
количество воспитанников составило в детском саду - 132 ребенка, планируется 
выпуск 36 детей и прием 20 детей. Количество должностей 22. Средняя ставка на 1 
должность в месяц - 3434,67 руб. Средняя стоимость питания на 1 ребенка в день - 56 
руб. Количество дней пребывания ребенка в дошкольном учреждении 246 дней. 
Задача 19: Определить количество обучающихся на начало планируемого года и 
в среднегодовом исчислении. В среднем специальном учебном заведении на начало 
планируемого года - 600 обучающихся. План выпуска с 1 июля составляет 180 
обучающихся. План приема - 250 обучающихся. Отсев - 3% от контингента 
обучающихся на начало планируемого года. 
Задача 20: Рассчитать приведенный контингент обучающихся колледжа, если 
известно, что среднегодовое число обучающихся дневного отделения составляет 277 

человек, среднегодовое число обучающихся вечернего отделения составляет 138 
человек, среднегодовое число обучающихся заочного отделения составляет 150 
человек. 
Задача 21: Рассчитать среднегодовое число обучающихся среднего 
профессионального учебного заведения. Число обучающихся очного отделения на 
начало планируемого года составляет 374 человека; планируется принять 150 человек; 
выпуск составляет 142 человека; отсев составляет 3%. 
Задача 22: Определить фонд заработной платы педагогических работников 
среднего профессионального учебного заведения. Количество групп очного отделения 
- 23 группы, число обучающихся заочного отделения - 250 чел. Количество учебных 
часов на группу - 1500 час, на одного студента - 200 час. Стоимость одного часа - 56 
руб. 
Задача 23: Определить заработную плату преподавателю колледжа, имеющего 
высшую квалификационную категорию. Преподавателю установлена учебная нагрузка 
– 960 часов в год. Является председателем цикловой комиссии и куратором. Приказом 
по колледжу установлены следующие доплаты: ведение цикловой комиссии – 20%, за 
кураторство – 15%. 
Задача 24: Протарифицировать преподавателя колледжа. Имеет высшее 
экономическое образование, стаж педагогической работы 15 лет, годовая учебная 
нагрузка - 1100 часов, заведут кабинетом. По результатам аттестации присвоена 
высшая квалификационная категория. Приказом по колледжу установлена доплата за 
заведование кабинетом -10%. 

жүктеу/скачать 395.27 Kb.

Достарыңызбен бөлісу: