О д е кс з д о ро в ь я н а зе мн ы Х жи в от ны Х том I общие положения Двадцать восьмое издание 2019 г. Кодекс


Оценка эффективности и программы аудита



Pdf көрінісі
бет146/541
Дата19.10.2023
өлшемі5.76 Mb.
#481162
1   ...   142   143   144   145   146   147   148   149   ...   541
oie terrestrial code g t1

Оценка эффективности и программы аудита 
1. 
Стратегическое планирование 
Задачи и приоритеты Ветеринарной службы могут получить высокую оценку, если существует 
официальный регулярно обновляемый стратегический план. Функционирование Ветеринарной 
службы станет более понятным, если план оперативной деятельности может быть интегрирован в 
контекст стратегического плана. И оперативный, и стратегический планы, если они имеются, 
должны включаться в оценку. 
Ветеринарным службам, работающим по стратегическому и оперативному планам, легче доказать 
эффективность своей работы сравнительно со службами тех стран, которые планами не обладают. 
2. 
Оценка эффективности 
В случае организации деятельности по стратегическому плану желательно наличие внутренней 
процедуры, которая позволяет организации оценивать эффективность выполнения поставленных 
задач. Как сами показатели эффективности, так и результаты аудита, целью которого является 
анализ реализации задач на основе плановых показателей эффективности, должны быть доступны 
для целей оценки. Результаты этой процедуры учитывают в процессе оценки. 
3. 
Аутентичность сертификации 
К числу фактов, которые могут негативно сказаться на оценке, относят выдачу неправильно 
заполненных или фальсифицированных официальных сертификатов, доказанное мошенничество, 
коррупцию и вмешательство со стороны высших управленческих уровней в процесс международной 
ветеринарной сертификации, недостаточность ресурсов и слабость инфраструктуры. 
Желательно, чтобы в Ветеринарной службе имелся независимый отдел (департамент, комиссия) 
или поддерживалась связь с внешним подразделением, в котором имелся бы уполномоченный
отвечающий за проведение внутреннего аудита деятельности Ветеринарной службы. Перед этим 
подразделением должна стоять цель обеспечения согласованности работы сотрудников 
Ветеринарной службы и сплочённости коллектива. Наличие такого подразделения учитывается при 
установлении доверия к Ветеринарной службе на международном уровне. 
Дисциплинарные меры, налагаемые вследствие обнаружения фальсифицированных сертификатов, 
фактов мошенничества или коррупции, являются доказательством надёжности Ветеринарной 
службы. 




Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   142   143   144   145   146   147   148   149   ...   541




©dereksiz.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет