Основы педагогики ВШ
66
3.
Целенаправленная память.
4.
Выразительность и убедительность речи, хорошая дикция.
5. Наблюдательность, внимание.
6.
Артистические способности
3 Профессионально-педагогическая культура
Профессиональная культура специалиста - это степень овладения
способами и приемами решения специальных профессиональных задач.
Профессионально-педагогическая культура (ППК) представляет собой
интериоризированную общую культуру и выполняет функцию специфического
проектирования общей культуры в сферу педагогической деятельности.
Преподаватель вступает во взаимодействие с педагогической культурой в
3-х аспектах:
- изучение педагогической культуры в процессе
освоения профессии;
- погружение в культурно-педагогическую сферу практической деятельности.
Педагог как носитель и транслятор педагогических ценностей;
- самореализация педагога в педагогической творческой деятельности, создание
(расширение) педагогической культуры.
Структура профессионально-педагогической культуры по Исаеву И.Ф.
включает три компонента: аксиологический, технологический,
личностно-
творческий. Схематически она представлена в таблице 11.
Таблица 11 - Структура профессионально-педагогической культуры
Аксиологический компонент
Технологический
компонент
Личностно-творческий
компонент
Совокупность человеческих
ценностей. Они объективны
(сложились исторически). Но в
процессе подготовки специалиста
человек овладевает ими, и ценности
становятся субъективными.
Выделяют уровни:
- социально-профессиональные
ценности (совокупность идей, норм и
правил,
регламентирующих
деятельность общества в сфере
данной профессии);
- групповые профессиональные
ценности (совокупность идей, норм,
концепций, регламентирующих
профессиональную деятельность
отдельных групп специалистов в
рамках определенной категории
учреждений и институтов);
Технология
профессиональной
деятельности -
совокупность приемов и
способов
целостного
осуществления
профессиональной
деятельности, Технология
профессиональной
деятельности
рассматривается через
призму решения
профессиональных задач
по анализу,
целеполаганию,
планированию,
организации,
оценке и
корректировке. Способы
решения могут быть
алгоритмичны и
квазиалгоритмичны.
Основан на синтезе
действий всех
психических сфер
личности профессионала
(познавательной,
эмоциональной, волевой,
мотивационной).
Определяется
способностью
профессионально
мыслить;
высокой
степенью активности;
инициативностью,
самостоятельностью,
ответственностью;
умением организовывать,
контролировать,
анализировать, оценивать
собственное поведения в
соответствии со своими
мотивами.