Специальность: 7М01601«История» Ескуатов. М. С проверил



Дата17.05.2023
өлшемі92.96 Kb.
#473874
CРОП 9 Ескуатов.M


Министерство образования и науки Республики Казахстан
Актюбинский региональный университет им. К. К. Жубанова
Исторический факультет

СРОП №9

Тема: Психологические особенности процесса управления Специальность:7М01601«История»

Выполнил:Ескуатов.М.С
Проверил:Каримова.А.Т

Актобе 2022 г.



Важнейшим условием успешного управления, одним из существенных критериев управленческой эффективности является личность самого руководителя. 
Доминирование(преобладание) не опирается только на властные, должностные полномочия, на формальный авторитет.
Уверенность руководителя в себе означает для подчиненных то, что в трудной ситуации на него можно положиться: он поддержит, защитит, явится той «спиной», которая вас прикроет. 
Стрессоустойчивость руководителя проявляется, прежде всего, в недопущении состояния дистресса, вызываемого профессиональной деятельностью. 
Креативность - это способность человека к творческому решению задач, очень важная черта личности, особенно существенная для инновационной деятельности.
Ответственность и надежность - своеобразная «визитная карточка» и организации, и самого руководителя. 
Общительность (коммуникабельность) необходима в деятельности руководителя.
Современный руководитель является одновременно:



  • управляющим, наделенным властью;

  • лидером, способным вести за собой подчиненных (используя свой авторитет, положительные эмоции, высокий профессионализм);

  • дипломатом, устанавливающим контакты с партнерами и властями, успешно преодолевающим внутренние и внешние конфликты;

  • воспитателем, обладающим высокими нравственными качествами, способным создать коллектив и направляющим его развитие в нужное русло;

  • инноватором, понимающим роль науки в современном мире, умеющим оценить и незамедлительно внедрить в производство "ноу-хау", изобретения, рациональные предложения;

  • просто человеком, обладающим глубокими знаниями, неординарными способностями, высоким уровнем культуры, честностью, решительностью характера, сильной волей, но в то же время, рассудительностью, способностью быть образцом во всех отношениях.


Первой из них является то, что руководитель в соответствии со своими функциями должен выполнять работу, разнообразную по содержанию профессиональной активности

  • В соответствии с функциями управления руководитель одновременно должен являться: организатором, умеющим работать с людьми (при этом он должен заслужить их уважение);

  • генератором идей, направленных на развитие организации во всех отношениях (как правило, слабое место руководителя - болезненное отношение к критике);

Второй особенностью деятельности руководителя, с точки зрения психологии, является повышенная ответственность за состояние ресурсов а также за результаты деятельности.
Третья особенность состоит в том, что работа руководителя всегда является творческой, итогом ее становятся управленческие решения, влияющие на результаты. Но принятие эффективных решений часто осложняется дефицитом средств, недостатком информации по главным проблемам, нехваткой квалифицированных исполнителей.
Четвертой особенностью деятельности руководителя, с психологической точки зрения, является исполнение коммуникативных функций, Поскольку управленческая деятельность связана с общением, постоянной работой с людьми. Знания в области психологии общения необходимы руководителю для эффективного исполнения этих функций.
Пятую особенность деятельности руководителя составляет его высокая общая нервно-психическая напряженность.



Достарыңызбен бөлісу:




©dereksiz.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет