6-3-тармақ мынадай редакцияда жазылсын

_____________________________________________________________________________________

(медициналық-санитариялық алғашқы көмек көрсететін денсаулық субъектісінің атауы)

20__ жылғы «____» ___________ бастап 20__ жылғы «____» ___________ дейінгі кезең

Учаскенің құрамы:

Дәрігерлік персонал: __________________ (тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)

Орта медицина персоналы:______________ (тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)

Әлеуметтік қызметкер __________________ (тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)

Психолог _____________________________ (тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)

1. 
   Түпкілікті нәтиже индикаторларына қол жеткізуді бағалау*
   

   р/с №	Түпкілікті нәтиже индикаторының атауы	Нысаналы көрсеткіш		Нақты көрсеткіш		нәтижеге қол жеткізу %-ы
   		мәні	балл	мәні	балл
   1	2	3	4	5	6	7
   	....
   	Жиыны

2. 
   Түпкілікті нәтиже индикаторларының мәндеріне әсер ететін үдеріс индикаторларына қол жеткізуді бағалау**
   

   Р/с №	Түпкілікті нәтиже индикаторының атауы	Үдеріс индикаторының атауы	Үдеріс индикаторының деңгейлі мәні	Үдеріс индикаторының нақты мәні	Ауытқу	Мәндерді балмен бағалау ***
   1	2	3	4	5	6	7
   	….
   	Жиыны

3. 
   Ұсынылып отырған аумақтық учаскедегі қызметкерлер арасында ЖБНЫК сомасын бөлу****
   

Көтермелеу туралы ұсынысты

құрған жауапты адам: ____________________________/_­____­_________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

20__ жылғы «____» ____________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

Орта медицина персоналы: ____________________________________/_­____­_________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

Әлеуметтік қызметкер: ____________________________________/_­____­_________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

Психолог: ____________________________________/_­____­_________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

*түпкілікті нәтиже индикаторлары мен олар бойынша деректер ЖБНҚК-дағы деректерге сәйкес болуы тиіс;

**үдеріс индикаторлары мен олар бойынша деректер есепке алу және есеп беру медициналық құжаттамасының негізінде қалыптастырылады;

***үдеріс индикаторлары мәндерінің бағасы балмен айқындалады: «нәтижеге қол жеткізілді» - 2 балл, «нәтижеге ішінара қол жеткізілді» - 1 балл, «нәтижеге қол жеткізілмеді» - 0 балл;

****ЖБНЫК сомасы осы Қағиданың 27-тармағының 1-тармақшасында көрсетілген қызметкерлер арасында бөлінеді;

*****осы Қағиданың 45-тармағына сәйкес және ішкі аудит қызметінің қорытындысы бойынша бұзушылықтардың болуы (қаралып отырған кезең үшін шешілмеген тәртіп жөніндегі жазаның; ішкі аудит нәтижесі бойынша бұзушылықтардың; сыртқы бақылау мен мемлекеттік бақылау нәтижелері бойынша бұзушылықтардың болуы) көрсетіледі.

Көрсетілетін медициналық көмектің көлеміне, сапасына қарай медициналық қызметкерлерге еңбекақы төлеу және салалық көтермелеу жүйесі қағидасына

7-қосымша
Нысан

Денсаулық сақтау ұйымы қызметінің нәтижелерін және көрсетілетін қызметтердің сапасын арттыруға қызметкерлердің қосқан үлесін бағалау бойынша комиссияның төрағасы

(медициналық-санитариялық алқашқы көмек көрсететін денсаулық сақтау субъектісінің атауы)

20__ жылғы «____» ___________ бастап 20__ жылғы «____» ___________ дейінгі кезең

Дәрігерлердің саны: ______________

Мейіргерлердің саны: _______________

1 дәрігерлік лауазымға шаққандағы халық саны: _______________ адам

Учаскедегі 1 дәрігер лауазымына шақанда учаскедегі мейіргерлердің арақатынасы _____________;

Жалпы дәрігерлік практика мен учаскелік қызмет бөлімшесінің құрамы: _______________________________________________________________________________ (жалпы дәрігерлік практика мен учаскелік қызмет бөлімшесіне қосылған учаскелердің тізбесін көрсету)

1. 
   Жалпы дәрігерлік практика және (немесе) учаскелік қызмет бөлімшесінің түпкілікті нәтиже индикаторларына қол жеткізуін бағалау*:
   

2. 
   Жалпы дәрігерлік практика және (немесе) учаскелік қызмет бөлімшесінің түпкілікті нәтиже индикаторларының мәндеріне әсер ететін үдеріс индикаторларына қол жеткізуін бағалау**:
   

3. ЖБНЫК сомаларын бөлу

Көтермелеу туралы ұсынысты

құрған жауапты адам: _______________________/______________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)
20__ жылғы «____» ____________
Таныстырылды:
___________________________/_____­_________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

Ескертпе:

*түпкілікті нәтиже индикаторлары мен олар бойынша деректер ЖБНҚК-дағы деректерге сәйкес орташа нақты бөлімше меңгерушісіне немесе аға мейіргерге тіркелген барлық аумақтық учаскелер бойынша айқындалады;

**үдеріс индикаторлары мен олар бойынша деректер есепке алу және есеп беру медициналық құжаттамасының негізінде нақты бөлімше меңгерушісіне немесе аға мейіргерге тіркелген барлық аумақтық учаскелер бойынша қалыптастырылады;

***үдеріс индикаторлары мәндерінің бағасы балмен айқындалады: «нәтижеге қол жеткізілді» - 2 балл, «нәтижеге ішінара қол жеткізілді» - 1 балл, «нәтижеге қол жеткізілмеді» - 0 балл;

****осы Қағиданың 45-тармағына сәйкес және ішкі аудит қызметінің қорытындысы бойынша бұзушылықтардың болуы (қаралып отырған кезең үшін шешілмеген тәртіп жөніндегі жазаның; ішкі аудит нәтижесі бойынша бұзушылықтардың; сыртқы бақылау мен мемлекеттік бақылау нәтижелері бойынша бұзушылықтардың болуы) көрсетіледі.

Көрсетілетін медициналық көмектің көлеміне, сапасына қарай медицина қызметкерлеріне еңбекақы төлеу және салалық көтермелеу жүйесі қағидасына

8-қосымша

(Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда), лауазымы)

_____________________________________________________________________________________

(медициналық-санитариялық алғашқы көмек көрсететін денсаулық сақтау субъектісінің атауы)

20__ жылғы «____» ___________ бастап 20__ жылғы «____» ___________ дейінгі кезең

______________________________________________________ (қызметкерлерді көрсету)

(Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда), лауазымы)

1. 
   Түпкілікті нәтижесінің индикаторларына қол жеткізуді бағалау**
   

2. 
   Түпкілікті нәтиже индикаторларына әсер ететін үдеріс индикаторларына қол жеткізуді бағалау***
   

3. Отбасы денсаулығы орталығының профилактика және әлеуметтік-психологиялық көмек бөлімшесінің қызметкерлеріне ЖБНЫК сомаларын бөлу:

Көтермелеу туралы ұсынысты

құрған жауапты адам: ___________________________/_____­_________

(Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)
20__ жылғы «____» ____________

Таныстырылды:

(Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

Орта медицина персоналы: ___________________________/_____­_________

(Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

*профилактика және әлеуметтік-психологиялық көмек бөлімшесінің құрамы Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің 2010 жылғы 7 сәуірдегі № 238 бұйрығына (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 6173 тіркелген) сәйкес айқындалған қызметкерлерді қамтиды;

**жалпы МСАК субъектісі бойынша түпкілікті нәтиже индикаторлары мен олар бойынша деректер ЖБНҚК-дағы деректерге сәйкес болуы тиіс;

***үдеріс индикаторлары мен олар бойынша деректер есепке алу және есеп беру медициналық құжаттамасының негізінде қалыптастырылады;

****үдеріс индикаторлары мәндерінің бағасы балмен айқындалады: «нәтижеге қол жеткізілді» - 2 балл, «нәтижеге ішінара қол жеткізілді» - 1 балл, «нәтижеге қол жеткізілмеді» - 0 балл;

*****осы Қағиданың 45-тармағына сәйкес және ішкі аудит қызметінің қорытындысы бойынша бұзушылықтардың болуы (қаралып отырған кезең үшін шешілмеген тәртіп жөніндегі жазаның; ішкі аудит нәтижесі бойынша бұзушылықтардың; сыртқы бақылау мен мемлекеттік бақылау нәтижелері бойынша бұзушылықтардың болуы) көрсетіледі.

Көрсетілетін медициналық көмектің көлеміне, сапасына қарай медицина қызметкерлеріне еңбекақы төлеу және салалық көтермелеу жүйесі қағидасына

9-қосымша

Нысан

Денсаулық сақтау ұйымы қызметінің нәтижелерін және көрсетілетін қызметтердің сапасын арттыруға қызметкерлердің қосқан үлесін бағалау бойынша комиссияның төрағасы

(Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда), лауазымы)

(медициналық-санитариялық алғашқы көмек көрсететін денсаулық сақтау субъектісінің атауы)

20__ жылғы «____» ___________ бастап 20__ жылғы «____» ___________ дейінгі кезең

1. 
   МСАК субъектісінің тіркелген халқы мен қызметкерлері туралы деректер*:
   

2. 
   Түпкілікті нәтиже индикаторларына қол жеткізуді бағалау*
   

3. 
   ЖБНЫК сомаларын бөлу:
   

Комиссияның құрамы: _______________________________/_­____­_________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

_______________________________/_­____­_________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

_______________________________/_­____­_________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

_______________________________/_­____­_________

     (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

Таныстырылды:

Дербес Отбасы денсаулығы орталығының

немесе дәрігерлік амбулаторияның

бірінші басшысы

_______________________________/_______________

(Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда)/қолы)

(қағаз тасымалдағышта ұсыну үшін)

Ескертпе: