Нормативтік сілтемелер 3 белгілеулер мен қЫСҚартулар
жүктеу/скачать 1.33 Mb. Pdf көрінісі
|
| екінші кезеңі 2014-2017 жылдарды қамтиды.
Бұл кезең медиацияны дамыту функциясының Қазақстан халқы Ассамблеясына жүктелуімен, сондай-ақ медиация институтын нормативтік реттеуді реформалаумен сипатталады. 2015 жылғы 28 желтоқсанда ҚХА-ның Даму тұжырымдамасы бекітілді. Қазақстан (2025 жылға дейін) бағыттардың бірі ретінде Тұжырымдамаға сәйкес Қазақстан халқы Ассамблеясының қызметі – медиацияны дамыту белгіленген. Тұжырымдамада «Мәңгілік Ел» жалпыұлттық патриоттық идеясының құндылықтары мен азаматтық қағидаттарға негізделетін қазақстандық бірегейлік пен бірлікті нығайтудағы ҚХА рөлін анықтау үшін жаңа концептуалды көзқарас қажеттігі атап өтілді және «Қазақстан-2050» Стратегиясын жүзеге асыруға бағытталған қоғамдық келісім мен ұлттық бірлік, проблемаларды шешуді көздейтін, бес институционалдық реформаларды жүзеге асыруға белсенді қатысудағы ҚХА міндеттерін бекіту болып табылды. Қоғамдық келісімді сақтаудың сыры қақтығыстардан қашу емес, оның құпиясы қақтығыстарды басқару, оларды дұрыс және тиімді шешу қабілетінде. Осы ретте ҚХА кәсіпқой емес (қоғамдық) медиаторлар институтын дамытуды өз мойнына алды, олар кәсіби медиаторлармен ынтымақтасады, медиацияны этносаралық мәселелерді, конфессияаралық, ұлтаралық даулар мен қақтығыстарды шешу құралы ретінде қолданады. 2017 жылдың 7 сәуірінде Қазақстан халқы Ассамблеясы жанынан Медиация кеңесі құрылды. ҚХА жанындағы Медиация кеңесінің негізгі мақсаты – Қазақстан Республикасындағы қоғамдық келісімді қамтамасыз етуде медиация институтын дамыту. Кеңес мүшелері болып Қазақстан Республикасының Парламентінің депутаттары, Қазақстан Республикасы Жоғарғы Сотының судьялары, Үкімет өкілдері, кәсіби және кәсіби емес (қоғамдық) медиаторлар 19 табылады. Ел бойынша Достық үйлерінде медиаторлар кабинеттері құрылды. Экономикалық, құқықтық білімі және тәжірибесі бар кәсіби медиаторлар осы санаттағы даулар бойынша медиацияны қолдану тәжірибесін дамытып келеді. Медиацияны дамытудың үшінші кезеңі 2017 жылдың соңынан кейінгі қазіргі уақытқа дейінгі кезеңді қамтиды. Бұл кезең даулардың әртүрлі санаттары бойынша медиацияның мамандануының пайда болуымен ерекшеленді. Мәселен, медициналық және құқықтық дауларды шешу үшін бүгінде осы санаттағы дауларға қатысты және оларда медиация рәсімін қолдану мүмкіндігін, соған сәйкес ерекшеліктерін білетін медицина мамандары арасынан медиаторларды дайындауға тиісті әдістер әзірленуде. Сол сияқты банктік, микроқаржылық саладағы, қаржылық дауларды реттейтін медиаторларды мамандандырулар белсенді енгізілуде. Қазақстанда еңбек дауларын реттеуде кәсіби ұйымдардың медиаторлары және кәсіподақтар мен ҚХА медиаторлары нәтижелі жұмыс жасауда. Осы ретте даулардың сотта және медиация тәртібімен қарау мүмкіндіктері бойынша салыстырма кестені қарайтын болсақ та, медиацияның көптеген ұтымды тұстары сезіледі (2-кесте). Кесте 2 – Сот пен Медиацияның рәсімдеріне салыстыру жүктеу/скачать 1.33 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|