Программа развития школы кгу «сош №23» на 2020 -2025 годы Караганда 2020 Руководитель Программы



бет4/35
Дата26.12.2023
өлшемі5.04 Mb.
#488112
түріПрограмма
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   35
Период реализации Программы

2020 -2025 гг.



Организация и контроль исполнения
ПРШ

Июнь, декабрь



  1. Информационная справка об организации образования



Общая характеристика организации образования:

Полное название:

Коммунальное государственное учреждение«Средняя общеобразовательная школа №23»

Юридический адрес:

100000 Карагандинская область, район им. Казабек би, мкр. Степной 3, строение 7а

Телефон:



8-7212-325509

Тип учреждения:

Государственная организация среднего образования (начального, основного среднего, общего среднего)

Язык обучения:

казахский, русский (смешанная казахский-русский)

Год постройки:

1990 год.



Год последнего капитального ремонта:

-

Число этажей

4

Площадь здания:

8756.4 кв.м

Проектная вместимость школы: 

1296человек



  1. Анализ деятельности школы



  1. Кадровое обеспечение образовательного процесса

На сегодняшний день кадровый состав учителей КГУ «СОШ №23» насчитывает 124 человека. Все учителя школы 1 раз в пять лет проходят курсы повышения квалификации и аттестацию.




Таблица1. Информация по качественному составу педагогических кадров
(Распределение педагогов по возрасту)





Возраст педагогов

Количество

Доля (%)

1

До 30 лет

28

22,5%

2

31 - 45 лет

29

23,5%

3

41 – 60 лет

46

37%

4

Свыше 60 лет

21

16,9%




Итого:

124




Ситуация складывается следующим образом, что прослеживается старение педагогических кадров. Почти 17% учителей находятся в возрастной категории за 60 лет.


Проблема: Старение кадров по предметам: математика, русский язык и литература.
Пути решения:Привлечение к работе молодых специалистов через следующие механизмы: «День открытых дверей для студентов», совместный форум с ВУЗами «Я – будущий учитель»


Таблица2. Информация по качественному составу педагогических кадров
(Распределение педагогов по стажу работы)






Стаж работы педагогов

Количество

Доля (%)

1

До 3 лет

15

12%

2

4 - 8

25

21%

3

9 – 15

25

21%

4

16 – 20

12

9%

5

21 – 25

10

8%

6

26 - 30

14

11%

7

31 – 35

9

7%

8

36 - 40

10

8%

9

Свыше 40

4

3%




Итого:

124




Таблица 3. Информация по качественному составу педагогических кадров
(Распределение педагогов по уровням квалификации)

Всего педагогов

ед. изм.

в том числе по категориям

в том числе по уровням квалификации

всего

высш.

первая

вторая

без категории

всего

педагог-модератор

педагог-эксперт

педагог-исследователь

педагог-мастер




124

чел

78

15

11

14

38

46

7

12

27

-




%

63%

12%

9%

1%

31%

37%

5%

10%

22%







Проблемы: Из Таблицы 3 следует, что 31% учителей не имеют квалификационную категорию, либо уровня квалификации. В данную цифру входят учителя, вновь прибывшие на работу в школу, а также молодые специалисты.


Пути решения: Все данные учителя включены в Перспективный план прохождения аттестации.


Таблица 4. Информация по качественному составу педагогических кадров
(Распределение педагогов по уровням образования)

Всего педагогов

ед. изм.

в том числе по уровням образования

средне-специальное/ техническое и профессиональное

послесреднее образование

высшее

послевузовское (магистратура)

послевузовское (докторантура PhD)

124

чел

20

-

100

4

-

%

16%




81%

3%




Из Таблицы 4 видно, что 81% учителей имеют высшее образование, а также 3% учителей имеют степень магистра. В школе создаются подходящие условия для учителей-студентов, такие как рациональное распределение недельной нагрузки и рациональное составление расписания уроков.


Каждый год в школе проводится конкурс молодых учителей и их наставников, где они показывают свою совместную работу.
В 2017-2018 учебном году школа, совместно с ОО г. Караганды организовали городской конкурс «Жас педагог».


Таблица 5. Информация о прохождении курсов повышения квалификации



Направление

Наименование

Всего педагогов



Из них прошли курсы (кол-во)

В организациях

Не прошли
обучение

ЦПМ
(кол-во)

«Өрлеу»
(кол-во)

Кол-во

%

1

Методика и технологии преподавания

«Эффективное обучение»
(3 (базовый) уровень

124
















«Лидерство учителя в школе»
(2 (основной) уровень)

2

2

-







«Лидерство учителя в педагогическом сообществе»
(1 (продвинутый) уровень)
















2

Менеджмент и лидерство в школе
(9-месячные курсы для руководителей школ)

Программа руководителей организаций образования РК (для полнокомплектных школ)



















3

Обновленное содержание среднего образования
(содержание предметов и оценивание в начальной, основной, старшей школах)

Программа обучения учителей по предмету «Начальные классы»

21

20

7

13

1




Программа обучения учителей по предмету «Казахский язык и литература»

19

16

1

15

3




Программа обучения учителей по предмету «Русский язык и литература»

5

4

-

4

1




Программа обучения учителей по предмету «Английский язык»

12

5

1

4

7




Программа обучения учителей по предмету «Математика»

7

5




5

2




Программа обучения учителей по предмету «Физика»

2

2




2







Программа обучения учителей по предмету «Химия»

2

2

2










Программа обучения учителей по предмету «Биология»

2

2

1

1







Программа обучения учителей по предмету «География»

3

1




1

2




Программа обучения учителей по предмету «История»

6

4

2

2

2




Программа обучения учителей по предмету «Информатика»

6

3

2

1

3




Программа обучения учителей по предмету «Художественный труд»

4

3




3

1




Программа обучения учителей по предмету «Физическое воспитание»

11

8




8

3






Достарыңызбен бөлісу:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   35




©dereksiz.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет