Директор муниципального общеобразовательного

                                                директор муниципального общеобразовательного

                                                          бюджетного учреждения средняя общеобразовательная

                                                    школа села Бедеева Поляна муниципального района

                                                 Благовещенский район Республики Башкортостан

                                                                 ___________ Р.Т.Галиахметова

                                                                 «_20» января  2012 г.

 

 

Положение

 о Филиале муниципального общеобразовательного бюджетного учреждения средняя общеобразовательная школа села Бедеева Поляна муниципального района Благовещенский район Республики Башкортостан – основная общеобразовательная школа деревни Эманино

                                             1. Общие положения.

1.1. Филиал муниципального общеобразовательного бюджетного учреждения средняя общеобразовательная школа села Бедеева Поляна муниципального района Благовещенский район Республики Башкортостан- основная общеобразовательная школа деревни Эманино (далее Филиал) является обособленным структурным подразделением муниципального общеобразовательного бюджетного учреждения средняя общеобразовательная школа села Бедеева Поляна муниципального района Благовещенский район Республики Башкортостан (далее Школа).

1.2. Филиал создан на основании постановления администрации муниципального района Благовещенский район Республики Башкортостан № 1638 от 17.10.2011 г. в целях экономии бюджетных средств.

1.3. Деятельность Филиала осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, уставом Школы и настоящим Положением.

1.4. Филиал не является юридическим лицом.

1.5. Полное наименование Филиала: Филиал муниципального общеобразовательного бюджетного учреждения средняя общеобразовательная школа села Бедеева Поляна муниципального района Благовещенский район Республики Башкортостан основная общеобразовательная школа деревни Эманино. Сокращенное наименование: Филиал МОБУ СОШ с. Бедеева Поляна ООШ д. Эманино.

1.6. Местонахождение Филиала – фактический и юридический адрес: 453446, Республика Башкортостан, Благовещенский район, д. Эманино, ул. Речная,  40

1.7. Наименование Филиала устанавливается при его создании. Филиал может быть переименован учредителем Школы на основании ходатайства директора Школы.

1.8. Филиал проходит лицензирование образовательной деятельности самостоятельно. Филиал проходит аттестацию и государственную аккредитацию в составе Школы, структурным подразделением которой он является.

2.1. Основными целями деятельности Филиала являются формирование общей культуры личности обучающихся на основе усвоения обязательного минимума содержания общеобразовательных программ начального общего, основного общего образования, их адаптации к жизни в обществе, создание основы для осознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательных программ, воспитание гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье, формирование здорового образа жизни.

2.2. Основными задачами Филиала являются:

- создание благоприятных условий, способствующих умственному, эмоциональному и физическому развитию личности;

- реализация образовательных программ начального общего, основного общего образования, обеспечение освоения их  обучающимися;

- воспитание и развитие обучающихся;

- создание условий для воспитания, становления и формирования личности обучающегося, для развития его склонностей, интересов и  способности к социальному самоопределению;

- обеспечение охраны и здоровья обучающихся;

- охрана прав и интересов обучающихся;

3. Образовательная деятельность Филиала

3.1. Обучение и воспитание  в Филиале ведутся на русском языке.

3.2. Для зачисления детей в первый класс предоставляются следующие документы на имя директора Школы:

- заявление родителей( законных представителей);

- копия свидетельства о рождении ребенка;

- медицинская карта, медицинская справка о прививках;

- медицинский полис;

- справка о составе семьи.

3.3. Прием в филиал для обучения и воспитания оформляется приказом, директора Школы.

3.4. Филиал осуществляет образовательный процесс в соответствии с уровнем общеобразовательных программ: I ступень – начальное общее образование (нормативный срок освоения  - 4 года); II ступень – основное общее образование (нормативный срок – 5 лет).                                                                    

3.5. Содержание начального общего и основного общего  образования в Филиале определяется программами, разработанными и реализуемыми Школой самостоятельно на основе государственных образовательных стандартов.

3.6. Организация образовательного процесса в Филиале строится на основе учебного плана, разработанного Школой самостоятельно в соответствии с базисным учебным планом, и регламентируется расписанием занятий.

3.7. Филиал работает по графику шестидневной рабочей недели, с одним выходным днем. Продолжительность академического часа 45 минут, в 1-ом классе – 35 минут в первом полугодии, расписание занятий должно предусматривать перерыв достаточной продолжительности для питания обучающихся.

3.8. Учебный год в Филиале начинается 1 сентября. Продолжительность каникул в течении учебного года не менее 30 календарных дней, летом -  не менее 8 недель. Для обучающихся в первом классе в течении учебного года устанавливаются дополнительные недельные каникулы.

3.9. В процессе обучения учителем осуществляется контроль за уровнем усвоения обучающимися образовательной программы, который оценивается по пятибалльной системе. Учитель проверяет и оценивает письменные работы (в том числе и контрольные), устные ответы обучающихся, достигнутые ими навыки и умения, выставляет оценку в классный журнал и дневник обучающегося. В конце учебного года выставляются годовые оценки. Обучающиеся первого класса обучаются по безотметочной системе.

3.10. Обучающиеся, имеющие по итогам учебного года академическую задолженность по одному предмету, переводятся в следующий класс условно. Обучающиеся обязаны ликвидировать академическую задолженность в течение следующего учебного года, Учреждение обязано создать условия обучающимся для ликвидации этой задолженности и обеспечить контроль за своевременностью ее ликвидации.

3.11.  Обучающиеся, не освоившие образовательной программы учебного года и имеющие академическую задолженность по двум и более предметам или условно переведенные в следующий класс и не ликвидировавшие академической задолженности по одному предмету, по усмотрению родителей (законных представителей) оставляются на повторное обучение, переводятся в

 классы компенсирующего обучения с меньшим числом обучающихся на одного педагогического работника Учреждения или продолжают получать образование в иных формах

3.12 Обучающиеся, не освоившие образовательной программы учебного года по очной форме обучения и имеющие академическую задолженность по двум и более предметам или условно переведенные в следующий класс и не ликвидировавшие академической задолженности по одному предмету, продолжают получать образование в иных формах.

3.13. Перевод обучающегося в следующий класс осуществляется по решению органа управления образовательного учреждения.

3.14. Обучающиеся, не освоившие образовательную программу предыдущего уровня, не допускаются к обучению на следующей ступени общего образования.

3.15. Освоение образовательных программ основного общего  образования завершается обязательной итоговой аттестацией выпускников.

3.16.Обучающиеся переводного класса, имеющие по всем предметам, изучавшимся в этом классе четвертные (триместровые) и годовые отметки «5», награждаются похвальным листом «За отличные успехи в учении».

3.17  Дисциплина в филиале поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся. Применение методов физического и психического насилия по отношению к обучающимся не допускается.

3.18. Медицинское обслуживание обучающихся в филиале обеспечивается медицинским персоналом, который закреплен органом здравоохранения за Школой и наряду с администрацией и  педагогическими работниками несет  ответственность за проведение лечебно – профилактических мероприятий, соблюдение санитарно- гигиенических норм, режим и качество питания обучающихся.

3.19. Филиал обязан предоставить соответствующее помещение для работы медицинских работников

3.20. Организация питания в Филиале осуществляется в соответствии с договором. В Филиале должно быть предусмотрено помещение для питания обучающихся, а так же для хранения и приготовления пищи.

4. Управление Филиалом

4.1. Управление деятельностью Филиала осуществляется в соответствии с уставом Школы.

4.2. Непосредственное управление деятельностью Филиала осуществляется заведующим Филиалом (далее - "Заведующий Филиалом").

4.3. Заведующий Филиалом назначается на должность приказом директора школы из числа лиц, имеющих педагогическое образование, либо из числа лиц, имеющих иное соответствующее функциональным обязанностям профессиональное образование и стаж педагогической работы не менее 3 лет.

4.4. Заведующий Филиалом осуществляет свою деятельность от имени Школы в соответствии с законодательством Российской Федерации по доверенности, выданной за подписью директора Школы.

4.5. В рамках доверенности Заведующий Филиалом имеет право представлять Школу в отношениях органами государственной власти и местного самоуправления, с физическими и юридическими лицами, заключать с ними договоры, касающиеся хозяйственной деятельности Филиала.

4.6. Заведующий Филиалом:

- обеспечивает функционирование Филиала;

- решает вопросы хозяйственной деятельности;

- дает обязательные к исполнению указания работникам Филиала;

- представляет Школу в соответствии с доверенностью;

- заключает договоры Школы в соответствии с доверенностью;

- представляет отчетность о деятельности Филиала в Школу;

- издает распоряжения по Филиалу в рамках своих полномочий;

- утверждает расписание занятий обучающихся и графики работы работников;

- Составляет и представляет на утверждение директора Школы должностные инструкции работников;

- представляет директору Школы сведения для тарификации работников Филиала;

- представляет работников к установлению надбавок и доплат, премированию;

- выполняет другие функции, предусмотренные должностной инструкцией.

4.7. Комплектование Филиала работниками осуществляется по трудовым договорам, заключаемым директором Школы по письменному представлению заведующей Филиалом.

4.8. Управление филиалом строится на принципах единоналичия и самоуправления. Формами самоуправления являются: Совет филиала.

4.9. Совет филиала имеет право:

- обсуждать и принимать коллективный договор, правила внутреннего трудового распорядка;

- обсуждать поведение или отдельные поступки членов коллектива и принимать решение о вынесении, в случае виновности, общественного порицания.

4.10. Решения на Совете филиала принимаются открытым голосованием простым большинством голосов.

4.11. В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного  процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста педагогические работники филиала являются членами педагогического совета Школы.

5.1. Имущество, используемое Филиалом, находится в оперативном управлении Школы и учитывается отдельно от другого имущества Школы на балансе Филиала. Земельные участки, используемые Филиалом, закрепляются за Школой в бессрочное безвозмездное пользование.

5.2. Работники Филиала обязаны принимать меры к сохранности и бережному использованию имущества в соответствии с его назначением.

5.3. Финансирование Филиала осуществляется за счет средств муниципального бюджета (включая субвенции и субсидии из других бюджетов), а также за счет средств из внебюджетных источников по отдельным сметам доходов и расходов.

5.4. На базе Филиала может быть организована предпринимательская и иная деятельность по извлечению доходов, предусмотренная уставом и локальными актами Школы.

5.5. Филиал в срок, определяемый Школой, представляет руководству Школы  отчет об использовании бюджетных и внебюджетных средств, а также иную, установленную нормативными актами, отчетность.

6.1. Филиал создается, реорганизуется и упраздняется по решению учредителя Школы в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.2. Решение о реорганизации либо об упразднении Филиала может быть принято учредителем на основании ходатайства Школы. В этих случаях Школа представляет учредителю:

- социально-экономическое обоснование;

- экспертную оценку органов местного самоуправления возможных последствий для обеспечения прав детей, проживающих на территории, обслуживаемой Филиалом;

- решение поселкового представительного органа самоуправления о целесообразности реорганизации либо упразднении Филиала.

7.1. Положение о филиале утверждается  руководителем общеобразовательного учреждения   в соответствии с уставом образовательного учреждения.