Кәсіпорын экономикасы : оқу құралы. Атырау,2019
жүктеу/скачать 1.45 Mb. Pdf көрінісі
|
- Бұл бет үшін навигация:
- Бақылау сұрақтары
- Әдебиеттер: /
| Еңбекақы
төлеудің разрядтары Тарифтік коэффициенттер Еңбекақы төлеудің разрядтары Тарифтік коэффициенттер 1 1,0 12 2,20 2 1,07 13 2,37 3 1,15 14 2,55 4 1,24 15 2,74 5 1,33 16 2,95 6 1,43 17 3,17 7 1,54 18 3,43 8 1,66 19 3,67 9 1,78 20 3,94 10 1,91 21 4,24 11 2,05 Тарифтік сетка кез келген саладағы маман еңбегінің біліктілігі мен біліксіздігінің арасын айқындауға қызмет етеді. Сетка белгілі сандық разрядтардан тұрады және оған сай келетін коэффициенттер болуы керек. Тарифтік ставка жұмыскердің разрядқа байланысты уақыт өлшемінде (сағат, күн) еңбекақы размерін айқындауға қызмет жасайды. Еңбекақының жүйелері және нышандары өз алдына еңбектің нәтижесін қамтып көрсететін, сандық және сапалық көрсеткіштер жиынтығының көмегімен жұмсалған, еңбектін санына және сапасына тәуелді еңбекақы мөлшерінің бекітілу тәсілдерін көрсетеді. Бақылау сұрақтары: 90 1. Кәсіпорындағы еңбекақы жүйесіндегі ынталандырудың рөлі. 2. Еңбек ақыны есептеу жүйелері мен түрлерін анықтаңыз. 3. Инфляция жағдайларындағы еңбекақыны индексациялау механизмінің элементтері. 4. Еңбекақыны реттеу тетіктерін сипаттау. 5. Нарық жағдайында еңбек ресурстарын ынталандырудың негізгі бағыттары. Әдебиеттер: /1/2/3/4/5/6/8/12/18/19. Тақырып 6. Кәсіпорынның инвестициялық және инновациялық саясаты 6.1 Инвестициялық қызметтің ұғымы мен жүктеу/скачать 1.45 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|