Отчет о реализации Операционного плана



жүктеу 5.71 Mb.
бет25/27
Дата22.02.2016
өлшемі5.71 Mb.
1   ...   19   20   21   22   23   24   25   26   27

Прохождение молодежной практики в Министерстве




Постоянно

Исаханова А.А. УРП

Исполняется

С начала года в Министерстве прошли производственную практику 32 студента.











Подготовка и выдача справок сотрудникам Министерства с места работы




постоянно

Исаханова А.А.

Копинова Г.Ж. УРП



Исполняется

С начала 2015 года подготовлено и выдано сотрудникам Министерства – 559 справок.











Разработка и корректировка структуры и штатной численности Министерства и Комитетов




по мере необходимости

Нурбаева Ж.Д. УРП

Исполняется

Приказом от 09.02.2015 г. № 58-ж внесены изменения в структуру и штатную численность Министерства.

Структура и штатная численность Министерства и Комитетов разработаны и утверждены приказом № 111-ж от 27.02.2015 года.










Разработка и корректировка штатного расписания Министерства




по мере необходимости

Нурбаева Ж.Д. УРП

Исполняется

Штатное расписание Министерства разработано и утверждено приказом № 281-ж от 26.02.2015 года.











Разработка и утверждение приказом квалификационных требований на административных государственных служащих центрального аппарата Министерства (305 чел.), на председателей и заместителям председателей Комитетов (8 чел.), руководителей и заместителей руководителей территориальных департаментов Комитетов (53 чел)




по мере необходимости

Копинова Г.Ж. УРП

Исполняется

Квалификационные требования на административных государственных служащих центрального аппарата Министерства, на председателей и заместителей председателей Комитетов , руководителей и заместителей руководителей территориальных департаментов Комитетов разработаны и утверждены приказами. от 06.03.2015 года № 128-ж











Организация работы со структурными подразделениями по разработке и утверждению Должностных инструкций на должности структурных подразделений согласно штатному расписанию Министерства




по мере необходимости


Вазирова Л.Б. УРП


Исполняется

Должностные инструкции на сотрудников Министерства разработаны и утверждены приказом от 08.10.2014 года № 106-ж. В связи с внесением изменений в структуру и штатную численность Министерства внесены изменения и дополнения в должностные инструкции приказом Министра энергетики РК от 22.04.2015 года № 263-ж..











Организация работы со структурными подразделениями по разработке и утверждению Положений о структурных подразделениях Министерства




по мере необходимости


Копинова Г.Ж. УРП


Исполняется

Солгасно представления ДВКА от 06.08.2015 г. № 20-158 по проверке ДЭМИ внесены изменения в положение ДЭМИ приказом от 21.08.2015 г. № 507-ж. Положения структурных подразделений размещены в ИПГО.











Формирование графика командировок руководства




постоянно

Копинова Г.Ж. УРП

Исполняется

График командировок руководства Министерства был сформирован и направлен в КПМ РК от 28.09.2015 года № 27-01-390-қбпү (документ ДСП).

На 2 квартал 2015 года сформирован График командировок руководства Министерства и направлен в КПМ РК от 18.03.2015 года № 27-01-103-қбпү (документ ДСП)










Составление и утверждение графика отпусков сотрудников Министерства на 2015 год




январь

Дузкеева Б.Н. УРП

Исполняется

График отпусков сотрудников центрального аппарата Министерства составлен и утвержден приказом от 12.01.2015 года № 11-д.

Ежеквартально ведется мониторинг соблюдения Графика отпуском и служебные направляются Ответственному секретарю Министерства.

Сотрудники получают трудовые отпуска с соблюдением сроков, утвержденных в Графике.











Организация работы "телефона доверия":

- ведение журнала по фиксированию вопросов граждан;

- предоставление информации руководству Министерства по решению вопросов обращения граждан;

- предоставление информации в ДСПА в рамках исполнения пунктов ведомственного плана по борьбе с коррупцией






постоянно

Нурбаева Ж.Д. УРП

Исполняется

За отчетный период обращений на "телефон доверия" не поступало











Организация принятия присяги для поступивших на государственную службу:

- в течении месяца после получения положительного письма с КНБ РК






после приказа о назначении госслужащими

Дузкеева Б.Н. УРП

Исполняется

54 сотрудников приняли присягу государственного служащего











Внесение предложений по системе премирования сотрудников и системе награждения ведомственными и государственными наградами




постоянно

Нурбаева Ж.Д. Исаханова А.А. УРП

Исполняется

Приказом от 01.10.2014 года № 63-ж утверждено Положение о премировании.











Подготовка документов и участие в Комиссии по рассмотрению предложений по премированию сотрудников Министерства энергетики РК, его ведомств и их территориальных органов




ежемесячно

Нурбаева Ж.Д. УРП

Исполняется

В сентябре прошло 7 заседание Комиссии по рассмотрению предложений по премированию сотрудников Министерства.

В октябре по премированию сотрудников Министерства предложений от структурных подразделений на Комиссию не поступало.

8 октября т.г. состоялось заседание комиссии по премированию сотрудников Министерства , протокол № 8.









Внедрение отдельных модулей интегрированной информационной системы (ИИС) управления персоналом «Е-қызмет» (разработка номенклатуры дел, ввод протокола стажа, разработка справочника категорий, данных об аттестации, хранение документов, штатная расстановка и др).




январь


Вазирова Л.Б.

Дузкеева Б.Н.

Исаханова А.А. Джалпаков Н.Н.

Копинова Г.Ж. УРП



Исполняется

По внедрению информационной системы «Е-қызмет» сотрудники УРП прошли обучение 24-26 ноября и 27-29 ноября 2014 года в АДГСиПК РК. Внесение персональных данных госслужащих Министерства сотрудниками УРП была завершена в декабре 2014 года.

23 января 2015 года АДГСиПК РК подключило в штатный режим Министерство энергетики РК для работы в единой системе

В ручном режиме вводились в «Е-қызмет» данные сотрудников (при увольнениях, назначениях, выход из длительных отпусков по уходу за ребенком, учебных). 21-23 сентября т.г. АДГСиПК РК провело для сотрудников служб управления персонала обучение по проведению конкурсов на вакантные административные должности, по дисциплинарному контролю в системе «Е-қызмет».



С 28 сентября т.г. Министерство перешло в штатный режим работы в системе «Е-кызмет». В настоящее время сотрудниками Министерства заявления, служебные записки по кадровым вопросам, приказы формируются в системе «Е-қызмет».









Проведение мероприятий по повышению корпоративного духа сотрудников Министерства




постоянно

Нурбаева Ж.Д.

Исаханова А.А. УРП



Исполняется

Разработан и утвержден перспективный план психологического сопровождения работников Министерства энергетики РК.

Проведено анкетирование и тестирование сотрудников.










Выдача командировочных удостоверений сотрудникам Министерства.

Регистрация командировочных удостоверений лиц, прибывших в служебную командировку в Министерство






постоянно

Копинова Г.Ж. УРП

Исполняется

С начала 2015 года по август сотрудникам выдано 321 командировочных удостоверения, зарегистировано 1071 командировочных удостоверений лиц, прибывших в служебную командировку в Министерстве











Подготовка информаций по Оценке государственного органа по направлению «Управление персоналом» (по 7 приложениям), включая Комитеты и территориальныые органы




по запросу АДГСиПК РК

Нурбаева Ж.Д.

Дузкеева Б.Н.

Вазирова Л.Б

Джалпаков Н.Н.

Исаханова А.А.

Копинова Г.Ж. УРП



Исполняется

В Агентство по делам государственной службы и противодействию коррупции РК письмом от 29.01.2015 года № 27-02/2253 направлена информация по Оценке государственного органа по направлению «Управление персоналом» (по приложениям 3,4,5,6), включая Комитеты и территориальные органы.











Организация и проведение ежегодной оценки деятельности административных государственных служащих центрального аппарата Министерства для определения эффективности и качества их работы:

- работа с оценочными листами;

- подготовка материалов для Комисии;

- подготовка протоколов, приказов по итогам Оценки;

- внесение результатов оценки в послужные списки государственных служащих





по итогам года

Исаханова А.А. УРП

Исполняется

Разработана типовая методика ежегодной оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б», утверждена приказом Министра энергетики РК от 17.04.2015 года № 293, зарегистрирована в Министерстве юстиции РК 21.05.2015 года № 11104.

Приказом Ответсвенного секретаря от 20.07.2015 г. № 442-ж утвержден График ежегодной оценки деятельности административных служащих корпуса «Б» МЭ РК В августе 190 сотрудникам, подлежащим прохождению оценки выданы уведомления. В сентябре на данных сотрудников были заполненны, а также ими ознакомленные оценочные листы по приложениям 1, 2 (руководителями, коллегами, подчиненными) и предоставлены в Управление развития персонала. Оценки на сотрудников будут внесены в в их послужные списки.










Предоставление информации по поручению Государственного Инспектора по Перечню вопросов, поддежащих мониторингу в министерствах и агенствах: «Кадровые вопросы» согласно табличной форму (по 5 пунктам)




ежеквартально, до 1 числа месяца после отчетного периода

Вызирова Л.Б. УРП

Исполняется

Еженедельно по вторникам в ДСПА предоставляется информация с учетом Комитетов и их территориальных органов по Перечню вопросов, подлежащих мониторингу по 5-ти пунктам.












Мониторинг 11 показателей ЦА, Комитетов и их территориальных органов




ежемесячно

Копинова Г.Ж. УРП

Исполняется

Ежемесячно ведется мониториинг 11 показателей ЦА, Комитетов и их территориальных органов











Предоставление отчетов в АП РК, КПМ РК, АДГСиПК РК




еженедельно, ежемесячно, ежеквартально, годовые отчеты согласно запросов АП РК, КПМ РК, АДГСиПК РК

Нурбаева Ж.Д.

Дузкеева Б.Н.

Вазирова Л.Б.

Джалпаков Н.Н.

Исаханова А.А.

Копинова Г.Ж.

УРП


Исполняется

Еженедельно по вторникам по поручению Государственного Инспектора в ДСПА предоставляется информация с учетом Комитетов и их территориальных органов по Перечню вопросов, подлежащих мониторингу по 5-ти пунктам.

Ежемесячно в КПМ РК по вакансиям на входящее поручение № Д-645//29-р от 15.04.2015 г.

Ежемесячно в АДГСиПК РК по корпусу «А» на входящее письмо от 25.02.2015 г. № 6026









Предложения к уточнению бюджета текущего года




по мере необходимости

Вазирова Л.Б. УРП

Исполняется

Предоставляется по мере необходимости











Предложение к разработке и корректировке Стратегического плана




2 раза в год, при уточнение и формировании бюджета

Вазирова Л.Б. УРП

Исполняется

Предоставляется по мере необходимости












Предоставление предложений в План работы Коллегии




25 ноября 2014 года

Копинова Г.Ж.

Исполняется

Предоставляется по мере необходимости












Предоставление предложений к аппаратным совещаниям




еженедельно каждую пятницу

Копинова Г.Ж.

Исполняется

Предоставляется по мере необходимости












Предоставление информации, касающихся вопросов Управления развития персонала на официальном сайте министерства




по мере необходимости

Дузкеева Б.Н.

Исполняется

По мере необходимости

для размещения на

официальном сайте Министерства предоставляются в ДИТГУ информации: - по объявлению конкурсов на замещение вакантных должностей на административные государственные должности (март), на замещение вакантных должностей руководителей РГП (сентябрь); - информации по итогам конкурсов, размещение деклараций о доходах директоров департаментов, руководителей Комитетов, терорганов;











Подготовка материалов к дисциплинарным комиссиям по вопросам исполнительской дисциалины, не освоению бюджетных средства, итонам плановых проверок Комитетов, Прокуратуры РК по:

  • сотрудникам Министерства (305 чел.),

  • председателям и заместителям председателей Комитетов (8 чел.),

  • руководителям и заместителям руководителей территориальных департаментов Комитетов (53 чел.).




по мере необходимости

Джалпаков Н.Н. УРП

Исполняется

В августе т.г.на 5 государственных служащих по исполнительской дисциплине налагались дисциплинарные взыскания.

В октябре т.г.на 2 государственных служащих (ДЭМИ Ташкенбаева С.К., КЭРКГИНК Алиев Ж.Ш.) по исполнительской дисциплине налагались дисциплинарные взыскания.










Ведение мониторинга трудовой дисциплины




постоянно

Исаханова А.А. (КМГ),

Копинова Г.Ж. УРП



Исполняется

В рамках соблюдения трудовой дисциплины во всех струкрутных подразделениях ведутся журналы учета рабочего времени. В январе была проведена проверка опозданий сотрудников. По результатам проверки по опозданию 4 сотрудников была направлена служебная записка Ответственному секретарю Министерства. В марте была проведена проверка опозданий сотрудников по турникетам.. Ежемесячно ведется проверка опозданий сотрудников. Информация предоставляется Ответственному секретарю Министерства.











Организация участия сотрудников Министерства в спортивных и культурно-массовых мероприятиях




по мере необходимости

Джалпаков Н.Н. УРП

Исполняется

В октябре проводились соревнования по футболу среди сотрудников Министерства.











Участие в организациях встреч делегаций




по мере необходимости

Джалпаков Н.Н. УРП


Исполняется

В октябре встреч делегаций нек было.

11-12 сентября приняли участие по встрече делегаций, прибывших в честь празднования 550-летия Казахского ханства











Развитие государственного языка





















Дальнейшее расширение и укрепление функций государственного языка




на постоянной основе

Жуманов Б.А. Джаксымбетова С.У.

Жамбайбек Д.С.

Шугурова Н.О.ДАР


Исполняется

Проводится дальнейшее расширение и укрепление функций государственного языка














Организация работы по развитию государственного языка, оказанию методической помощи структурным подразделениям Министерства по развитию государственного языка




постоянно

Жуманов Б.А.

Джаксымбетова С.У.

Шугурова Н.О.

Жамбайбек Д. ДАР



Исполняется

Оказывается ежедневная методическая помощь сотрудникам структурных подразделений











Информации о ходе реализации Государственной программы функционирования и развития языков на 2011 – 2020 годы




январь


Шугурова Н.О.

Жамбайбек Д. ДАР



Исполнено

В январе текущего года представлена информация о ходе реализации Государственной программы функционирования и развития языков на 2011 – 2020 годы











Организация мероприятий по развитию государственного языка и государственной языковой политики в Министерстве




сентябрь


Жуманов Б.А.

Джаксымбетова С.У.

Шугурова Н.О.

Жамбайбек Д. ДАР



Исполняется

30 сентября проведено мероприятие по развитию гос.языка и языковой политике











Организация курсов государственного языка для работников центрального аппарата Министерства




апрель-ноябрь


Джаксымбетова С.У.

Жамбайбек Д. ДАР



Исполняется

Обучение проводится с мая т.г. и охватывает 25 сотрудников.











Экспертиза проектов документов на государственном языке, направляемых в вышестоящие государственные органы




постоянно

Жуманов Б.А.

Джаксымбетова С.У.

Шугурова Н.О.

Жамбайбек Д. ДАР



Исполняется

Проводится повседневная экспертиза проектов документов на государственном языке, направляемых в вышестоящие государственные органы, проектов нормативных правовых актов на постоянной основе











Экспертиза нормативных правовых актов




Постоянно

Айткожина Е.К.

Упраление лингвистической экспертизы



Исполняется










Осуществление контроля за ведением делопроизводства на государственном языке в Министерстве




постоянно


Жуманов Б.А.

Джаксымбетова С.У.

Шугурова Н.О.

Жамбайбек Д. ДАР



Исполняется

Осуществляется постоянный контроль











Организация тестирования сотрудников Министерства по системе «КАЗТЕСТ»




второе полугодие

Жуманов Б.А.

Шугурова Н.О.

Жамбайбек Д. ДАР


Исполняется

Запланировано на второе полугодие











Организация курсов английского языка для работников министерства




первое полугодие

Шугурова Н.О.

Жамбайбек Д. ДАР



Исполняется

На курсах английского языка участвуют 12 человек.











1   ...   19   20   21   22   23   24   25   26   27


©dereksiz.org 2016
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет