Анализ и оценка внешней среды. Обычно этот процесс считается исходным
процессом стратегического планирования, так как он обеспечивает базу для выработки
стратегии поведения.
Анализ среды предполагает исследование двух ее компонентов:
• макросреды;
• непосредственного окружения.
Анализ макроокружения включает изучение влияния на фирму таких компонентов
среды, как:
• состояние экономики;
• правовое регулирование;
• политические процессы;
• природная среда и ресурсы;
• социальная и культурная составляющие общества;
• научно-технологический уровень;
Непосредственное
окружение
анализируется
по
следующим
основным
компонентам:
• покупатель;
• поставщик;
• конкуренты;
• рынок рабочей силы.
4.
Анализ и оценка внутренней среды: Анализ внутренней среды позволяет
определить те внутренние возможности и потенциал, на которые может рассчитывать
фирма в конкурентной борьбе в процессе достижения своих целей. Анализ внутренней
среды позволяет лучше уяснить цели фирмы и сформулировать ее миссию.
Внутренняя среда исследуется по следующим направлениям:
• кадровый потенциал;
• производство;
• финансы;
• маркетинг;
• организационная структура и т.п.
5. Разработка и анализ стратегических альтернатив, выбор стратегии (этап
5, 6). Здесь принимаются решения о том, как фирма будет достигать своих целей и
реализовывать корпоративную миссию. Чтобы сделать эффективный стратегический
выбор, руководители высшего звена должны иметь четкую, разделяемую всеми
концепцию развития фирмы. Стратегический выбор должен быть определенным и
однозначным.
6. Реализация
стратегии.
Выполнение
стратегического
плана
является
критическим процессом, поскольку в случае реального плана приводит фирму к успеху.
Часто бывает и наоборот: хорошо проработанный стратегический план может
"провалиться", если не принять мер по его реализации.
Случаи, когда фирмы оказываются не в состоянии осуществить выбранную
стратегию, нередки. Причины этого:
• неверно проведенный анализ и ошибочные выводы;
• непредвиденные изменения во внешней среде;
• неумение фирмы вовлечь в реализацию стратегии свой внутренний потенциал.
Необходимо иметь четкий план действий по реализации стратегии,
предусматривающий обеспечение плана всеми необходимыми ресурсами.
• 7. Оценка и контроль стратегии. На этом этапе обеспечивается обратная связь
между процессом достижения целей, предусмотренных стратегическим планом, и
собственно самими целями.
Главная задача такого контроля - выяснить, в какой мере реализация стратегии
приводит к достижению целей и миссии фирмы. Поэтому корректировка по результатам
стратегического контроля может касаться как стратегии, так и целей фирмы, что
принципиально отличает этот вид контроля от оперативного, при котором цели текущего
плана являются незыблемыми.
|