«Менеджмент» мамандығының 14. 12. 31 тобының «Менеджмент» пәнінен мемлекеттік емтихан сұрақтары

ПЦК жетекшісі Директордың оқу ісі

1. 
   Басқару түсінігі және оның қажеттілігі.
   
2. 
   Басқару қызметінің жалпы белгілері мен түрлері.
   
3. 
   Стратегиялық жоспарлау және болжамдау ролі мен мәні.
   
4. 
   Инвестициялық қызметті реттеудің принциптері және әдістері.
   
5. 
   Қазақстан Республикасында кәсіпкерліктің қалыптасуы мен дамуындағы мемлекеттің ролі мен қызметі
   
6. 
   Басқару құрылымының құрылуы
   
7. 
   Ұйым түрлері және олардың сипаттамалары.
   
8. 
   Ұйымның сыртқы ортамен өзара әрекеттесу түрлері: түсінігі, мазмұны,артықшылықтары мен кемшіліктері.
   
9. 
   Ұйым бөлімдерінің өзара әрекеттесу түрлері:түсінігі,мазмұны,артықшылықтары мен кемшіліктері
   
10. 
    Басқару және билік
    
11. 
    Ұйымдағы биліктің көздері.
    
12. 
    Бизнестің ұйымдастырушылық құқықтық нысандары.
    
13. 
    Менеджмент қызмет түрі ретінде.
    
14. 
    Бизнестің ішкі жіне сыртқы ортасы.
    
15. 
    Мотивация менеджмент функциясы ретінде.
    
16. 
    Стратегиялық менеджмент жүйесі және оның сипаттамасы.
    
17. 
    Қаржылық ресурстарды басқару
    
18. 
    Инновациялық менеджмент жүйесі және оның сипаттамасы
    
19. 
    Кәсіпкерлік тәуекелді басқару
    
20. 
    Менеджмент коммуникациясы
    
21. 
    Басқару шешімдерін қабылдау және дайындау үрдісі
    
22. 
    Қазақстандық кәсіпорындар мен ұйымдардағы топтық динамика және оны жүзеге асыру ерекшеліктері
    
23. 
    Лидерлік теория: түсінігі, түрлері және мазмұны
    
24. 
    Қазіргі кездегі ұйымдардардағы жанжалдарды басқару
    
25. 
    Еңбекке ынталандыру және еңбекақы төлеу
    
26. 
    Шығындарды басқару
    
27. 
    Менеджмент жүйесі: түсінігі, құрылымы, жүйелері, мазмұны
    
28. 
    Басқару табиғаты және менеджмент эволюциясы
    
29. 
    Менеджмент қызметтері және сипаттамалары
    
30. 
    Мотивация-басқару функциясы
    
31. 
    Дағдарысқа қарсы менеджмент жүйесі және оның сипаттамасы
    
32. 
    Инвестициялық менеджмент жүйесі және оның сипаттамасы
    
33. 
    Қазақстандағы менеджмент дамуының және қалыптасуының саяси және экономикалық нұсқасы
    
34. 
    Бизнес- жоспар: құрылымы тағайындау және құру тәртібі
    
35. 
    Ұйымның (кәсіпорынның) даму стратегиясы:мәні, классификациясы және мазмұны
    
36. 
    Сапа және пайда:мәні анықтау әдістері және бұл көрсеткіштерінің байланысы
    
37. 
    Басқару ғылымының пәні, әдісі мен міндеттері
    
38. 
    Басқару табиғаты және менеджмент эволюциясы
    
39. 
    Ұйым түсінігі және оның түрлері
    
40. 
    Ұйымның ішкі және сыртқы ортасы
    
41. 
    Кәсіпкерліктегі тәуекелді басқару
    
42. 
    Менеджменттегі коммуникациялар
    
43. 
    Басқару шешімдерін қабылдау процесі
    
44. 
    Топтық динамика және персоналды басқару
    
45. 
    Лидерлік, билік және ықпал ету теориялары
    
46. 
    Кәсіпорындағы жанжалды басқару
    
47. 
    Басқару этикасы және ұйымдық мәдениет
    
48. 
    Өндірістік менеджменттің мәні және функциялары
    
49. 
    Кәсіпорындағы инновациялық қызметті басқару
    
50. 
    Кәсіпорындағы өнім сапасын басқару
    
51. 
    Кәсіпорындағы өндірісті жоспарлау
    
52. 
    Қызметкерлер еңбегінің өтемақы жүйесі. Еңбек ақы төлеудің тарифті жүйесі.
    
53. 
    Еңбек ақы төлеудің формалары мен жүйелері. Кесімді және уақыт бойынша төленетін еңбек ақы түрлері.
    
54. 
    Қазіргі күнгі Қазақстандағы инновациялық саланың даму деңгейі
    
55. 
    Кәсіпкерлік қызмет түсінігі және түрлері
    
56. 
    Кәсіпкерліктің ұйымдастырушылық-құқықтық нысандары
    
57. 
    Кәсіпорынның банкроттылығы және жойылуы
    
58. 
    Бизнес-жоспардың құрылымы мен мазмұны
    
59. 
    Қазақстанда жеке, шағын және ірі бизнесті бағалау
    
60. 
    Стратегиялық менеджменттің пәні және мазмұны