Экономика производства
жүктеу/скачать 2 Mb. Pdf көрінісі
|
- Бұл бет үшін навигация:
- Рабочее время
- Режим рабочего времени
| Выработка продукции – это количество единиц готовой про-
дукции (работ, услуг), и применяются здесь натуральные единицы измерения конечных результатов труда работника или бригады. 84 Рабочее время (ТК РФ от 30.06.2006 № 90-ФЗ, гл. 15–17) – это срок, в течение которого работник обязан выполнять свои трудо- вые функции в соответствии с законодательством страны, норма- тивными актами предприятия и условиями заключенного трудово- го договора. Этот срок предстает как длительность рабочего дня, рабочей недели (единица измерения – час), рабочего месяца и ра- бочего года (единица измерения – день). По соглашению между работодателем и работником может быть установлен неполный рабочий день или неполная рабочая неделя. Оплата результатов труда будет учитывать этот факт. Режим рабочего времени устанавливает длину рабочей неде- ли: пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных по скользящему графику и для отдельных категорий работников – рабочая неделя с ненормированным рабочим днем. В последнем случае работник привлекается к выполнению своих трудовых обя- занностей за пределами нормированной продолжительности ра- бочего времени. Трудовым кодексом в России нормирована длина рабочей не- дели не только в днях, но и в часах. Нормальная продолжитель- ность рабочей недели не может превышать 40 ч. Для отдельных категорий персонала (несовершеннолетние, инвалиды, занятые во вредных и опасных производствах) она сокращается. Так, во вред- ных и опасных производствах для педагогических, медицинских и ряда других категорий работников нормативная продолжительность рабочей недели 36 ч. Для работающей молодежи в возрасте 16– 18 лет она составляет 30 ч, для подростков 15–16 лет – 24 ч. Далее внутренними документами предприятия происходит учет режима работы, что приводит к нормированию длины рабочего дня, смены для конкретного подразделения, т.е. определяется нормальная про- должительность рабочего дня, смены. В течение рабочего дня (сме- ны) работникам предоставляется перерыв для отдыха и питания. Продолжительность его может варьироваться в пределах от 0,5 до 85 2 ч, но не более. В продолжительность рабочего дня перерывы не включаются (ст. 108). жүктеу/скачать 2 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|