4. Қай еңбекақы жүйесінде қызметкерлердің айлығының көлемі жұмыс істеген
уақытқа ұзақ байланысты болмай, әр түрлі факторларға байланысты, бірінші
кезекте істеген жұмыс нәтижесіне байланысты өзгеріп отырады?
а) мерзімді еңбекақы жүйесінде
ә) айнымалы еңбекақы жүйесінде
б) кесімді еңбекақы жүйесінде
в) тарифтік қойылым
г) жалақы
5. Сыйақы мөлшері заттың өткізілген көлеміне тікелей байланыстылығын
көрсететін ынталандыру жүйесі қалай аталады?
а) затты өткізуді ынталандыру жүйесі
ә) сатылған әрбір бірлікке белгіленген ақша сомасы
б) келісім шарт бойынша пайдадан белгіленген пайыз
в) өткізу көлемінен белгіленген пайыз
г) өндіріс көлемінен белгіленген пайыз
6. Кәсіпорынның өндірістік қуатты арттыруға ұмтылған жағдайда пайдаланатын,
өнім бірлігінің ең жоғары санын өткізуге бағыттайтын ынталандыру жүйесі қалай
аталады?
а) өткізуді ынталандыру жүйесі
ә) сатылған әрбір өнім бірлігіне белгіленген ақша сомасы
б) келісім шарт бойынша пайдадан белгіленген пайыз
в) өткізу көлемінен белгіленген пайыз
г) өндіріс көлемінен белгіленген пайыз
7. Неғұрлым жоғары пайда алу үшін өткізу бөлімінің қызметкерлері өнімді жоғары
бағада сатуға итермелейтін ынталандыру жүйесі қалай аталады?
а) сатылған әрбір өнім бірлігіне белгіленген ақша сомасы
ә) өткізуді ынталандыру жүйесі
б) келісім шарт бойынша пайдадан белгіленген пайыз
в) өткізу көлемінен белгіленген пайыз
г) өндіріс көлемінен белгіленген пайыз
8. Өткізу жөніндегі агент сатушыны төлем шартының оңтайлы келісім шартқа
тұруға ұмтылдыратын ынталандыру жүйесі қалай аталады?
а) келісім шарт бойынша пайдадан белгіленген пайыз
ә) сатылған әрбір өнім бірлігіне белгіленген ақша сомасы
б) өткізу көлемінен белгіленген пайыз
в) өткізуді ынталандыру жүйесі
г) өндіріс көлемінен белгіленген пайыз
Достарыңызбен бөлісу: |
