- частота и интервал подкрепления
Выделяют _____ типов графиков подкрепления:
- пять
Виды подкреплений
- Постоянное и частичное
Концепция партисипативного управления базируется на предпосылке
- работник заинтересованно принимает участие во внутрифирменной деятельности и получает от своего труда удовлетворение, он работает более производительно и качественно
Формы партисипативного управления:
- Участие работников в прибылях, собственности, доходах, управлении
Теория иерархии потребностей Маслоу относится
- к содержательным теориям мотивации
Двухфакторная модель мотивации Герцберга относится
- к содержательным теориям мотивации
Трехфакторная модель Мак-Клелланда относится
- к содержательным теориям мотивации
Х-, У-теория Мак-Грегора относится
- к содержательным теориям мотивации
Теория ожиданий В. Врума относится:
- к содержательным теориям мотивации
Теория справедливости С. Адамса относится:
- к содержательным теориям мотивации
Традиционный подход к мотивации основан на
- использовании политики «кнута и пряника» в части материального стимулирования работника
Основоположники традиционного подход к мотивации
Достарыңызбен бөлісу: |
