Оренбургская область


Трудовые ресурсы. Формирование структуры занятости



бет22/46
Дата16.06.2016
өлшемі4.27 Mb.
#141076
1   ...   18   19   20   21   22   23   24   25   ...   46

Трудовые ресурсы. Формирование структуры занятости


Трудовые ресурсы района в 2010 году составляли 30,4 тысячи человек, при этом численность занятых в экономике составила – 24,3 тысяч человек, в 2011 году ожидается – 24,2 тысячи человек, в 2012 году численность занятых в экономике прогнозируется – 24,0 тысячи человек. Общее количество занятых в экономике сокращается, в основном из-за уменьшения доли занятых в учреждениях бюджетной сферы, а также на ОАО «ЮУКЗ».

Таблица 7.3 26 Численность занятых в экономике, тыс. чел.



п\п

Наименование

2009 год

2010 год




ВСЕГО:

24,6

24,3

1

Промышленность

2,0

1,7

2

Сельское хозяйство

2,5

2,5

3

Торговля

3,0

3,0

4

Строительство

0,2

0,2

5

Культура

0,3

0,3

6

Здравоохранение

0,3

0,3

7

Образование

3,0

3,0

8

Прочие

13,3

13,3

Таблица 7.3 27 Сводный баланс занятости и трудовых ресурсов по Кувандыкскому муниципальному району за 2010 год

Наименование показателя

Тыс. чел.

Всего трудовых ресурсов

30,4

Всего занято в экономике

24,3

Учащиеся, обучающиеся с отрывом от производства

1,2

Трудоспособное население в трудоспособном возрасте, не занятое трудовой деятельностью и учебой

4,9

Таблица 7.3 28 Распределение среднегодовой численности занятых в экономике по формам собственности, тыс. чел.



Наименование показателя

2009

2010

Среднегодовая численность занятых в экономике на предприятиях и в организациях государственной и муниципальной форм собственности

5,60

5,50

Среднегодовая численность занятых в экономике в общественных объединениях и организациях

 

 

Среднегодовая численность занятых в экономике на предприятиях и организациях со смешанной формой собственности

6,10

6,10

Среднегодовая численность занятых в экономике в предприятиях с иностранным участием

 

 

Среднегодовая численность занятых в экономике в частном секторе

12,80

12,70

в том числе занятые:

 

 

в крестьянских (фермерских) хозяйствах (включая наемных работников)

0,90

0,60

на частных предприятиях

1,20

0,70

индивидуальным трудом и по найму у отдельных граждан, включая занятых в домашнем хозяйстве производством товаров и услуг для реализации (включая личное подсобное хозяйство)

10,70

11,40

Больше половины занятых в экономике работают в частном секторе экономики.

В качестве безработных в 2010 году признано 1488 человек, в 1,2 раза меньше чем в 2009 году, из них 47 % - жители сельской местности. Уровень официально зарегистрированной безработицы на 1 января 2011 года по территории составил 1,6 %.

На большинстве предприятий района предусматривается сохранение рабочих мест и создание дополнительных рабочих мест, в том числе и в сельских поселениях.

Таблица 7.3 29 Эволюция структуры занятости населения по видам экономической деятельности



п\п

Наименование

2010

2020

2030




ВСЕГО:

24,3

23,9

23,8

1

Промышленность

1,7

1,6

1,6

2

Сельское хозяйство

2,5

2,4

2,4

3

Торговля

3,0

3,1

3,1

4

Строительство

0,2

0,4

0,4

5

Культура

0,3

0,3

0,3

6

Здравоохранение

0,3

0,4

0,4

7

Образование

3,0

3

3

8

Прочие

13,3

12,7

12,6

Главным изменением в структуре занятости будет увеличение числа работников сферы туризма, здравоохранения, строительства, что непосредственно связано с развитием рекреационного потенциала района. Основными направлениями активной политики в сфере занятости населения на перспективу должно стать:



  • снижение численности трудоспособного населения не занятого в экономике района;

  • решение проблемы массового отъезда людей на сторонние заработки в другие города и регионы, путем создания новых рабочих мест;

  • увеличение заработной платы работников, в первую очередь, это касается «бюджетников»;

  • повышение производительности труда, что будет способствовать оптимизации структуры занятых в разных отраслях производства;

  • развитие частного сектора во всех сферах занятости путем предоставления субсидий и введения льготного налогообложения на период становления частных хозяйств, что позволит увеличить число рабочих мест;

  • улучшение бытовых условий;

  • повышение численности занятых в туристской сфере, здравоохранении и предоставлении услуг.





  1. Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   18   19   20   21   22   23   24   25   ...   46




©dereksiz.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет