Кодексі анықтамалығы тәуелсіздіктің халықаралық Стандарттарын қоса алғанда
Басқарушылық өкілеттіктері бар адамдармен қарым-қатынас
жүктеу/скачать 2.52 Mb. Pdf көрінісі
|
| Басқарушылық өкілеттіктері бар адамдармен қарым-қатынас
R200.9 Корпоративтік басқаруға жауапты адамдармен қарым-қатынас кезінде кодекске сәйкес кәсіби бухгалтер жұмыс беруші ұйымның корпоративтік басқару құрылымындағы тиісті тұлғаны (тұлғаларды) анықтап, олармен сөйлесуі керек. Егер бухгалтер корпоративтік басқаруға жауапты адамдардың кіші тобымен өзара әрекеттесетін болса, онда олар тиісті түрде хабардар етілуі үшін корпоративтік басқаруға жауапты барлық адамдармен байланыс қажет пе, жоқ па екендігін анықтауы керек. 200.9 A1 Кәсіби бухгалтер кіммен сөйлесетінін біле отырып мынаны ескеруі қажет: (а) Жағдайдың сипаты мен маңыздылығын; (b) Сөйлесетін сұрақтың мәнін. 200.9 A2 Корпоративтік басқаруға жауапты адамдардың кіші тобына мысалы аудит комитеті немесе корпоративтік басқаруға жауапты адамдардың жеке мүшесі кіреді. R200.10 Егер кәсіби бухгалтер басқару міндеттер жүктелген, сондай-ақ корпоративтік басқару міндеттері жүктелген адамдармен байланыс орнатса, бухгалтер бұл адамдармен қарым-қатынас басқарушы функцияларды орындайтындардың барлығына тиісті түрде хабарлайтынына сенімді болуы керек, әйтпесе бухгалтер басқа жағдайда байланыс орнатар еді. 200.10 A1 Кейбір жағдайларда корпоративті басқаруға жауапты барлық адамдар жұмыс беруші ұйымды басқаруға қатысады, мысалы, шағын бизнесте ұйымды бір меншік иесі басқарады және басқа ешкім жетекші рөл атқармайды. Мұндай жағдайларда, егер мәселелер басқарушылық міндеттер жүктелген тұлғаға (тұлғаларға) 38 жеткізілсе және бұл тұлғалардың да корпоративтік басқару жөніндегі міндеттері болса, кәсіби бухгалтер корпоративтік басқаруға жауапты тұлғалармен ақпарат алмасу туралы талапты орындағаны. |