Вузы казахстана
жүктеу/скачать 6.36 Mb. Pdf көрінісі
|
- Бұл бет үшін навигация:
- Рисунок 3.2.
| Рисунок 3.1. Сведения о количестве ответов ректоров вузов
на опрос Опрос членов управляющих советов По результатам проведенного опроса среди членов управля- ющих советов получено 42 ответа. Доля полученных ответов по результатам опроса среди членов советов не может быть опреде- лена, поскольку изначально выборка членов советов не проводи- лась, а также отсутствовал полный список членов советов в вы- бранных вузах. В опросе респонденты отвечали не на каждый вопрос. Коли- чество ответов на вопрос варьировалось от 25 до 42 при частоте ответов от 59,5% до 100%. В процессе разработки опросника было проведено экспери- ментальное анкетирование среди семи членов советов с целью по- лучения обратной связи на предмет понимания содержания опро- сника. Было получено три ответа, на основании которых внесены несущественные изменения в анкету. Ответы экспериментально- го анкетирования включены в общее анкетное исследование. Наибольшее количество ответов получено из государствен- 50% Госудаственный Акционерное общество Частный вуз Национальный ТОО Международный 21% 11% 11% 5% 3% 99 Корпоративное управление: вузы Казахстана ных вузов. В то время как в исследовании ректоров не приняли участие представители автономной организации образования, в исследовании управляющих советов не приняли участие предста- вители ТОО и международного университета (см. Рисунок 3.2). Рисунок 3.2. Сведения о количестве ответов членов управляю- щих советов Сложности, связанные со сбором и обработкой данных В каждом исследовании можно выделить ряд ограничива- ющих факторов и сложностей в процессе сбора и обработки дан- ных. Данное исследование не исключение. Во-первых, работа с разными языками и культурами может создавать своеобразные искажения и недопонимание специфики задаваемых вопросов. Во-вторых, поскольку данный опрос проводился Высшей школой образования, входящей в состав Назарбаев Университета, ре- спонденты, возможно, выбирали удобные и социально приемле- мые ответы, а не отражающие реальную ситуацию и полученный ими опыт. В-третьих, из-за новизны продвигаемой в Казахстане реформы в области автономии и корпоративного управления у респондентов может отсутствовать практический опыт и знания для высказывания своих мнений. Далее, сложности представляют ограничения выборки данного исследования. Хотя оно является уникальным и значительным в рассмотрении вопросов корпора- тивного управления и самостоятельности вузов, доля полученных ответов значительно низкая, и ответы респондентов могут не от- ражать опыт и точку зрения всех ректоров и членов управляю- щих советов казахстанских вузов. Также не представляется воз- 76% 10% 7% 5% 2% Госудаственный Акционерное общество Частный вуз Национальный Автономная организация образования 100 Nazarbayev University Graduate School of Education можным определить, из каких именно вузов получены ответы. Поэтому не исключены случаи, что опросники были заполнены членами советов одного и того же вуза. Такая группа респонден- тов могла дать либо похожие ответы, если у них был одинаковый опыт в работе, либо они могли выразить свое собственное мне- ние. Дополнительно, невозможно выделить в качестве серьезно- го недостатка тот факт, что вопросы были основаны на изучении общего восприятия и мнений респондентов, но, тем не менее, на это следует обратить внимание. В анкете не было установлено требования отвечать на все поставленные вопросы. В результате, респонденты не ответили на некоторые вопросы. Открытые вопросы, в основном, остались без ответов. 3.1. На пути к увеличению автономии и проведению реформы управления: результаты опроса, проведенного среди ректоров и членов советов вузов жүктеу/скачать 6.36 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|