|
Что должен делать руководитель отдела продаж
|
60
katerina_ukolova
и р
продаж
ДЕКОМПОЗИЦИЯ ЦЕЛЕЙ
У каждого сотрудника своя мотивация для работы
в компании. Финансы, профессиональный и карьерный
рост. Если у компании нет целей на 3, 5, 10 лет, если ком-
пания не развивается, то вы можете потерять работника,
который просто вырастет из вашего бизнеса.
Сотрудник должен видеть возможность реализовать
себя и свои цели через компанию. Поэтому цели компа-
нии должны пересекаться с
личными интересами ме-
неджеров.
Мы рассмотрели, как
цели сотрудников могут по-
мочь компании выполнить план продаж. Важно, чтобы
руководитель отдела продаж использовал эту техноло-
гию в работе со своими подчиненными.
|
Что должен делать руководитель отдела продаж
|
61
Кейс
Оборот компании составлял 5 млн руб. В
момент
кризиса эта цифра опустилась до 2,5 млн руб. Выяс-
нилось, что сотрудники,
включая коммерческого ди-
ректора, не особо ощутили на себе снижение оборотов
в компании. Мы пересмотрели подход к планирова-
нию результатов и внедрили
систему мотивации для
сотрудников через привязку к личным целям сотруд-
ников. Через 2 месяца компании удалось прибавить
20% к выручке, а через полгода почти выйти на докри-
зисный уровень продаж.